Beauvais (Siège) CDI Formation métier
assurée
Certifiée au classement Great Place To Work pour la 9ème année consécutive avec une croissance continue de 50% tous les 4 ans, rejoignez ISAGRI pour partager le progrès, cultiver l'ambition et révéler votre talent dans une entreprise où nous prenons plaisir à travailler, en toute simplicité ! Ce qui nous rend vraiment très fiers, c'est d'avoir su écrire une success story où chaque collaborateur est acteur du développement de l'entreprise et aussi de sa propre évolution !
Missions
Intégré à une équipe agile de 6 personnes, orientée sur la partie Back-end de notre application, vous participerez au développement de notre solution de gestion commerciale et viticole. Cette application métier permet à nos clients de gérer leurs activités (facturation, stocks, réglementations, etc.) de manière optimale.
Dans un contexte de transformation vers des solutions SaaS, vos missions principales seront :
- Développer de nouvelles fonctionnalités et enrichir les modules existants de l’application.
- Assurer la qualité logicielle par la mise en place de tests automatisés.
- Participer à la rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles.
- Proposer des solutions techniques pertinentes avec l’équipe.
- Être formé et accompagné par des développeurs expérimentés pour monter en compétences.
Profil
Vous êtes diplômé en informatique (Bac+2 à Bac+5) et vous débutez ou avez une première expérience en développement. Vous avez des compétences sur les technologies suivantes (ou équivalentes) :
- Back-end : C#, .Net, API Rest, Entity Framework, SQL
- Front-end : C# .Net, Des connaissances en WPF seraient un plus
- Environnement : Windows, Visual Studio, Git
Vous êtes rigoureux dans votre travail, attaché aux bonnes pratiques de développement (Clean Code, TDD…). Vous êtes à l’aise à la fois sur du code neuf et sur des modules existants, avec une approche pragmatique. Votre curiosité, votre esprit d’équipe et votre intérêt pour les nouvelles technologies seront vos meilleurs atouts pour réussir.
Évolutions
Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation continue, d'un plan de carrière personnalisé (management ou expertise technique) et d'un management de proximité. La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Nous vous garantissons une diversité de vos missions au fur et à mesure des années. Vous pourrez réaliser des formations chez le client ou à distance, rédiger des documentations, tester les nouvelles versions ou encore faire un accompagnement encore plus personnalisé de notre clientèle (paramétrages, audit, etc.). Après 3-4 ans d'expérience, le métier change encore de dimension et d'autres métiers s'ouvrent aussi à vous : marketing produit, test de logiciel, formation terrain ou management.
CONDITIONS PROPOSÉES Poste à pourvoir en CDI
Rémunération : Fixe - Participation - Intéressement.
De nombreux avantages : restaurant d'entreprise, infrastructures sportives (salle de sport...), animation de vie de site (conférence...) et bien plus encore !
Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.