Une entreprise innovante dans le domaine des équipements industriels cherche un(e) Alternant(e) Chargé(e) de formation et développement RH. En tant qu'alternant(e), vous serez responsable de l'organisation des actions de formation et de la relation avec les organismes de formation. Le poste nécessite un Bac+4 en Ressources Humaines et des qualités telles que l'autonomie et le sens du relationnel. Vous aurez également à suivre les dossiers de formation, ce qui comprend la gestion des factures et l'accueil des formateurs.
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