Chargé d'études et de réalisation de projets consolidation and steering-projets filière ifr h/f

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion

Intitulé du poste

Chargé d'études et de réalisation de projets Consolidation and steering-Projets Filière IFR H/F

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

Le département Finance Project Management assure la gestion du portefeuille et la conduite des projets à composante IT de la Direction Finance. Il pilote le schéma directeur du Système d’Information de la direction, son modèle de données, et s’assure de la cohérence des projets d’évolution. Il gère opérationnellement les paramétrages métiers des applications de la direction.
Vous rejoignez l’équipe Projets Filière IFR (Information Financière et Règlementaire) au sein de la filière MOA COS (Consolidation and steering)

Le pôle « Projets FPM-COS- Projets Filière IFR est dédiée aux projets courants et stratégiques du Métier Information Financière et Règlementaire (reportings IFRS et French, reportings Prudentiels) ainsi qu’aux évolutions transverses à la plateforme BMF (Base Mondiale Finance / couvrant les besoins mensuels de la Liquidité, de l’ALM Taux et du Statutaire sur une base mensuelle et quotidienne. Le collaborateur aura la responsabilité de seconder le Manager du pôle COS- Projets Filière IFR dans le cadre notamment des travaux transverses suivants :


Travaux liés à la gestion de la plateforme :
- Préparation avec l’IT des releases trimestrielles afin de garantir la correcte mise en œuvre des nouveaux besoins métier

- Garantir la cohérence des processus taux, liquidité et statutaire au sein de la plateforme

- Mise en place des fonctionnalités transverses prévues dans la roadmap
- Amélioration continue de la plateforme au regard de son utilisation sur les données quotidiennes qui est en forte accélération

Travaux liés aux projets d’architecture cible du SI Finance :

- Contribution forte attendue sur les travaux de design et de préparation de la mise en place d’une « New BMF » intégrée à l'architecture cible du SI Finance CACIB
- Contribution attendue sur les travaux d’arrimage du SI Finance CACIB au projet Groupe Crédit Agricole « Schéma Directeur » visant à anticiper l’obsolescence de l’outil SAP-BFC.


Le collaborateur chargé d’études et projets au sein de ce pôle assurera les missions de pilotage des projets selon la méthodologie projet groupe en vigueur et participera à la maintenance évolutive des applications sous sa responsabilité.

Le fonctionnement avec l’IT s’effectue en mode AGILE.

La réalisation des projets nécessitera une étroite collaboration avec le Métier afin de définir des solutions adaptées face aux évolutions des besoins réglementaires ou de pilotage ou aux évolutions inscrites dans le cadre du schéma directeur de la Finance.

Vous travaillez avec :
▪ Les métiers Information Financière & Product Control, Risques et Pilotage,
▪ Le Data Plateform Manager de la BMF
▪ Les équipes GIT en charge des projets,
▪ Les homologues au sein de FPM afin d’être associé aux projets qui impactent la plateforme BMF en amont et en aval,
▪ Les architectes Finance,

▪ Les équipes projets de Crédit Agricole SA

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ecole de commerce, d'ingénieurs, Université

Niveau d'expérience minimum

6 - 10 ans

Expérience

Expérience Chef de projet dans les domaines de la finance souhaitée

Compétences recherchées

Compétences techniques

▪ Bonnes connaissances en Finance, ALM et comptabilité bancaire, IFRS et French Gaap, et reporting réglementaires,

▪ Bonnes connaissances des produits et du fonctionnement d’une BFI,

▪ Bonne connaissance de la démarche et de la gestion de projet,

▪ Fonctionnement en méthode AGILE

▪ Maitrise des outils bureautiques (Access, Excel, Business Object)

Compétences comportementales :

▪ Aisance relationnelle & bonnes capacités rédactionnelles, capacité de cohésion et de communication,

▪ Autonomie, « pro-activité », rigueur et transparence, respect des échéances,

▪ Esprit de synthèse

Acteur de la transversalité

Langues

Opérationnel, requis pour le poste (usage régulier à l'écrit et à l'oral)