Description du poste
1. Innovation & RSE/RSO/Développement durable
Vous contribuez à la transformation de l'organisation en croisant innovation, intelligence collective et engagement sociétal.
À ce titre, vous êtes chargé(e) de :
Innovation
1. Animer des groupes de travail, ateliers collaboratifs et démarches d'intelligence collective.
2. Déployer des actions d'innovation participative.
3. Utiliser des outils d'intelligence artificielle générative et proposer de nouveaux usages.
4. Concevoir et mettre en place des serious games.
5. Participer aux instances régionales et nationales Innovation.
RSE / RSO / Développement durable
6. Élaborer et suivre les plans d'actions RSE/RSO et de développement durable.
7. Animer une communauté de salariés engagés.
8. Déployer des actions sociétales, de prévention et de sensibilisation.
9. Contribuer au reporting national et au suivi des engagements institutionnels.
2. Animation de communautés et partenariats
Vous créez des dynamiques collaboratives internes et développez les collaborations externes :
10. Animer et accompagner des communautés internes de salariés.
11. Coordonner des équipes transverses mobilisées sur des projets.
12. Développer, suivre et animer des partenariats avec associations, clubs, acteurs institutionnels ou réseaux professionnels.
13. Représenter la structure et coordonner des actions communes.
3. Assistanat de direction
En binôme avec une autre assistante, vous assurez des fonctions essentielles au pilotage de l'organisation :
14. Organiser les réunions, commissions et conseils d'administration, et en assurer les comptes rendus.
15. Gérer les plannings, déplacements et rendez-vous.
16. Réaliser le reporting, suivre la gestion documentaire et créer des espaces collaboratifs O.
17. Préparer les supports de présentation et élaborer des sondages internes.
Profil recherché
Vos compétences
18. Organisation, autonomie et sens de la coordination.
19. Aisance relationnelle et capacité à fédérer différents publics.
20. Créativité, agilité, curiosité et intérêt prononcé pour l'innovation, la RSE/RSO et la transition durable.
21. Maîtrise des outils numériques et collaboratifs.
22. Polyvalence et goût pour les environnements dynamiques et transverses.
Votre formation
Formation Bac
Expérience exigée dans les domaines concernés
Informations complémentaires
Le jury est soucieux du respect du principe de non-discrimination et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelle. Tous les postes de la caisse sont ouverts aux personnes en situation de handicap
23. Lieu d'exercice : Limoges
24. Recrutement en contrat à durée indéterminée
25. Une convention collective attractive
26. Un intéressement conditionné à la performance collective
27. L'attribution de tickets restaurant
28. Mutuelle d'entreprise et régime de prévoyance avec participation de l'employeur et du CSE
29. Prime de crèche (sous conditions).
30. Bénéfice des œuvres sociales proposées par le comité social et économique (chèques vacances…) sous conditions.
31. Possibilité de télétravail sous conditions
32. Accords d'entreprise permettant de concilier vie familiale/ vie professionnelle
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