Vos missions en quelques mots Contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique ; Dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies. Activités techniques : - participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre ; - élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources ; - impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ; - structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif ; - pilotage de l'équipe de direction ; - supervision du management des services et conduite du dialogue social ; - mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité ; - représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire ; - veille stratégique réglementaire et prospective. Profil recherché Savoirs : * Maîtrise des connaissances fondamentales règlementaires en matière de gestion des collectivités * Connaissance de la règlementation des marchés public de travaux, de maitrise d'œuvre, de fournitures, de prestations de services, * Statut de la fonction publique territoriale * Principes du management opérationnel * Méthode de concertation et de négociation * Méthodes d'analyse et de diagnostic * Modes de gestion des services publics locaux Savoir être/qualités * Pragmatique * Sens de l'intérêt général et recherche de transversalité * Disposer d'un réel goût pour le travail avec les élus * Faculté de communication, sociabilité * Réactivité * Discrétion * Concentration * Rigueur * Organisé * Esprit d'initiative * Disponibilité
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