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Responsable production adjoint h/f

Brest
CDI
Responsable production
De 30 000 € à 35 000 € par an
Publiée le 23 mai
Description de l'offre

Technicien Qualité / Adjoint Responsable de Production (H/F)
Secteur sud de Brest

Vous recherchez un poste polyvalent, terrain et responsabilisant, au coeur de la production industrielle ?
Nous recrutons pour un site à taille humaine, reconnu pour son expertise technique, un profil capable de faire le lien entre qualité, production et exigences clients.
Dans un contexte de développement et de structuration, ce poste clé offre une réelle autonomie et une forte exposition opérationnelle. Rattaché(e) à la Direction et en lien avec les fonctions QSE, vous êtes le garant de la qualité des produits et du respect des exigences clients.
Qualité & production :
- Assurer la conformité des produits selon les normes en vigueur
- Identifier, analyser et traiter les non-conformités internes et externes
- Piloter les réclamations clients et suivre les litiges
- Mettre en place et suivre les actions correctives
- Participer activement à l'amélioration continue des processus
Suivi et animation QSE :
- Réaliser des audits terrain et processus
- Sensibiliser les équipes aux enjeux qualité et sécurité
- Mettre à jour et suivre les indicateurs qualité
- Garantir la traçabilité et la documentation (ISO 9001 notamment)
Interface opérationnelle :
- Être un interlocuteur privilégié pour certains clients grands comptes
- Veiller au respect des exigences techniques et logistiques
- Remplacer ponctuellement le responsable de production ou chef d'équipe (organisation possible en 2x8 lors de remplacements)
Conditions :
- Poste en horaires de journée avec flexibilité
- Rémunération autour de 35K€

- Formation Bac à Bac +2 (qualité / matériaux / production), ou expérience significative en environnement industriel ou multi sites, PME
- Vous maîtrisez les bases des systèmes qualité (ISO 9001, normes HSE)
- À l'aise avec les outils bureautiques et logiciels métiers
Mais au-delà du parcours, c'est votre personnalité qui fera la différence :
- Polyvalence et forte capacité d'adaptation
- Goût du terrain et des environnements PME ou multi-sites
- Leadership naturel, capacité à convaincre et à fédérer
- Esprit d'analyse, sens des responsabilités et réactivité
- Diplomatie et excellent relationnel

Pourquoi postuler ?
Vous souhaitez intégrer un environnement où votre impact est concret, où votre rôle dépasse le cadre strict de la qualité pour devenir un véritable pilier de la production ?
Ce poste est une opportunité idéale pour évoluer vers des fonctions managériales.

Cabinet Conseil recrutement Manpower de Brest

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible

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