Description
& Summary
PwC, cabinet pluridisciplinaire, rassemble 7 000 collaborateurs en France et au Maghreb, au sein d’un réseau mondial de plus de 364 000 personnes dans 136 pays. Chaque jour, nous exerçons des métiers d’excellence pour concrétiser notre ambition : être utiles à nos clients et accélérateurs de mouvement.
Dans un monde en constante évolution, nous investissons dans le développement de nos équipes avec une proposition de valeur forte : Un engagement mondial pour accompagner nos talents dans l’évolution de leurs compétences.
Ce que nous recherchons ? Des expertises, bien sûr. Mais surtout, des personnalités curieuses, passionnées, prêtes à incarner les comportements du, notre référentiel commun qui guide notre manière de travailler ensemble.
Reconnu Top Employer pour la 6ème année consécutive, PwC s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et handi-accueillant, où chacun peut pleinement collaborer et avoir un impact. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique en vue de l’entretien de recrutement, n’hésitez pas à nous en faire part.
Votre équipe
Le renfort opérationnel auprès des Directions Financières constitue l’un des piliers de la proposition de valeur de PwC et un véritable levier de développement pour les talents qui nous rejoignent.
Notre ambition est claire : offrir à nos clients une expertise immédiatement mobilisable, capable de faire le lien entre la stratégie financière et son exécution opérationnelle. Cette approche permet à nos équipes d’intervenir au cœur des enjeux des organisations et de contribuer concrètement à la prise de décision.
Notre ADN repose sur un positionnement résolument terrain, combinant proximité avec les équipes clientes, engagement humain fort et excellence technique. Chaque mission est une opportunité d’apprentissage accéléré et de montée en compétences sur des problématiques variées et à fort impact.
En France, plus de 300 consultants accompagnent ainsi nos clients directement au sein de leurs Directions Comptables, de Contrôle de gestion, de Consolidation ou de Gestion de projet. Cette immersion offre une exposition privilégiée aux réalités opérationnelles, tout en bénéficiant de la profondeur d’expertise et de la vision transverse du cabinet.
L'équipe de renfort opérationnel en contrôle de gestion est constituée de collaborateurs expérimentés et opérationnels, issus du monde de l'entreprise opérant sur les processus prévisionnels, les pro forma, les jeux de simulation et les analyses.
Vos missions
Vous serez à même de :
1. Apporter votre compétence technique au client sur ses problématiques spécifiques en contrôle de gestion
2. Travailler sur tous les cycles de gestion
3. Préparer le dialogue de gestion tant avec les opérationnels des métiers que la direction
4. Elaborer des tableaux de bord et des reportings
5. Suivre et analyser les indicateurs de performance ou de risque
6. Préparer, animer et réaliser le processus budgétaire prévisionnel
7. Proposer des actions d’amélioration
8. Apporter votre connaissance du métier aux projets de déploiement d’outils
La pluridisciplinarité et la mutualisation des compétences du réseau PwC vous aideront à aborder au mieux les sujets qui vous seront confiés. La renommée de PwC et la possibilité de travailler avec d'autres lignes de services vous permettront de découvrir d'autres métiers, d'autres méthodologies de travail (notamment avec l'Audit par exemple).
Vous intégrerez notre équipe dans laquelle les interactions sont quotidiennes et riches, avec des valeurs fortes comme la relation client, l’écoute et l’entraide.
Votre profil
9. Vous êtes diplômé(e) d'une formation BAC+5 (Master CCA, DSCG, Master en finance ou d'une école de commerce)
10. Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en contrôle de gestion acquises idéalement en entreprise
11. La production et les travaux opérationnels ne vous font pas peur, au contraire !
12. Vous aimez les chiffres, savez les analyser, les retranscrire et les restituer sous forme de messages-clés
13. Vous savez présenter vos travaux et adapter votre communication à toutes les situations
14. Vous maitrisez Excel (nous vous formerons aussi aux outils de demain de data visualization) pour renforcer votre efficacité et sécuriser vos travaux chez les clients
15. Vous maîtrisez l'anglais, qui sera utilisé au quotidien
16. Vous faites preuve de curiosité, de rigueur, d’adaptabilité et d’esprit initiative
Vos avantages
17. Un environnement technologique innovant : accès à des outils de pointe comme le Tech Lab, Copilot M365 et l’IA Factory pour façonner le monde de demain.
18. Des possibilités d’apprentissage et de développement hors normes, grâce à notre plateforme de formation intelligente et notre culture du feedback continu.
19. Un cycle de performance stimulant, aligné avec le référentiel pour vous aider à atteindre vos objectifs et viser l’excellence jour après jour.
20. Un cadre de travail positif et inclusif pour vous permettre d’être pleinement vous-même et de collaborer efficacement au service de nos clients (programmes de parentalité, d’équité femmes-hommes, de santé et bien-être, d’inclusion LGBT+ et de maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap).
Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur.
Notre processus de recrutement
Pour vous permettre de vivre une expérience fluide et transparente, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :
21. Test d’anglais en ligne
22. Entretien RH
23. Rencontres avec les équipes opérationnelles un ou plusieurs entretiens en physique (étude de cas et entretien)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.