Comptable - (f/h) - cdi

Description du poste

C'est au sein d'une équipe de 6 collaborateurs., vous contribuerez à la réalisation des missions suivantes :

1. Participer au contrôle et à la gestion des flux d'encaissement et de décaissement
2. Participer à la gestion de la trésorerie, à la prévision des flux financiers et au suivi des opérations bancaires de l'organisme
3. Représenter quotidiennement l'organisme auprès des partenaires bancaires, ainsi qu'avec les cotisants ou leur banque
4. Participer à la validation des opérations quotidiennes de vidage de trésorerie
5. Participer au contrôle de la couverture financière des opérations de paiement générées par l'organisme
6. Suivi frais contentieux
7. Suivi rejets remboursements
8. Suivi indus
9. Vérification équilibre journée comptable
10. Clôtures mensuelles et annuelles
11. Gestion comptable action sociale
12. Rédaction d'analyses
13. Relecture MOP/procédures

Périmètre large et évolutif en fonction de la montée en compétences

Profil recherché

Vos compétences

Outre une aisance dans les opérations bancaires et financières, et les outils informatiques (Pack office, et notamment Excel), vous avez la capacité de vous adapter, d'être réactif et de gérer l'imprévu.

Vous avez également :

14. Le sens des responsabilités
15. Une bonne capacité d'écoute
16. Des aptitudes à l'autonomie, à la rigueur, et à l'initiative dans la gestion de vos activités au quotidien
17. Une bonne capacité d'organisation, de planification et de priorisation des actions à mener
18. Des aptitudes pour le travail en équipe

Vous portez les valeurs de service public et savez, à votre niveau, valoriser l'efficience et l'image de l'URSSAF Franche-Comté.

Le poste est compatible avec une situation de handicap.

Votre formation

Un niveau Bac en comptabilité/gestion/finances ou BTS comptabilité/gestion.

Informations complémentaires

Vos avantages

19. Salaire brut annuel selon application de la convention collective sur 14 mois comprenant une prime vacances versée en 2 fois et un 13ème
20. Tickets restaurants à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60 % pris en charge par l'employeur) ;
21. Souplesse choix temps de travail ainsi que du télétravail envisageable selon montée en compétence ;
22. RTT sur l'année ;
23. Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports ; Forfait mobilité durable …
24. Prime d'intéressement ; Prime de crèche ;
25. Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur ;
26. Œuvres sociales du Comité Social d'Entreprise attrayantes.
27. Et l'opportunité d'intégrer notre organisme et pourquoi pas, d'y poursuivre votre carrière en fonction de vos envies et des possibilités

L'Urssaf Franche-Comté s'est engagée dans une labellisation pro-vélo.