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Assistant.e administratif.ve et juridique - ge - nancy - cdi (h/f)

Nancy
CDI
Conseil Nal De L'Ordre Des Infirmiers
2 184 € par mois
Publiée le 2 novembre
Description de l'offre

Offre n° 199QRLR - Assistant.e Administratif.ve et Juridique - GE - Nancy - CDI (H/F)

Le Conseil Régional de l'Ordre des Infirmiers de Grand Est recherche un.e Assistant.e Administratif.ve et Juridique au sein de ses locaux de Nancy dans le cadre d'un CDI. Rattaché(e) au Responsable Administratif Régional, vous êtes en charge des missions suivantes :

* Accueil téléphonique et physique.
* Traitement administratif des demandes liées aux dossiers infirmiers et transmission des informations aux différents services (Présidents de Conseils, RAR, service juridique).
* Apporter une réponse de premier niveau aux questions juridiques dans les domaines de compétence du conseil (interdépartemental) et éventuellement en lien avec le service juridique.
* Organisation des séances de Conseil et des réunions (préparation, compte-rendu).
* Reporting régulier (administratif et juridique) de l'activité des conseils.
* Traitement du courrier (postal, digital) et suivi auprès des personnes concernées.
* Classement et archivage.

Nous souhaitons intégrer le profil suivant :

* Formation juridique (Bac+3 ou équivalent, type ENADEP ou licence de Droit).
* Deux années d'expérience dans les domaines d'Assistanat administratif, juridique, contentieux et notarial.
* Tecnniques de secrétariat, dont la bonne maîtrise des outils bureautiques.
* Rédactionnel requis.
* Solides compétences et rigueur dans la gestion administrative, la recherche documentaire ainsi que dans la rédaction des actes et des procédures juridiques.
* Autonome et apprécié le travail en équipe.
* Sens de l'écoute, réactivité et organisation sont des atouts.


Conditions de travail

* Type de contrat : CDI.
* Durée du travail : 35H/semaine, travail en journée.
* Salaire brut mensuel : 2184€ sur 12 mois.
* Prime d'ancienneté (selon date d'entrée en plus de l'évolution du salaire de base).
* Titres restaurants (9 €, participation 60 % par l'employeur).
* Mutuelle obligatoire (participation employeur 55%).
* Billet congé annuel SNCF.


Environnement de travail

* Espace de travail agréable.
* Portail de l'Ordre afin de mieux répondre aux infirmiers et infirmières et de vous informer.
* Télétravail (sur décision du N+1).


Évolution de carrière

* Plan des compétences, entretiens annuels d'évaluation & entretien professionnel.
* Mobilité interne géographique professionnelle possible.


Comment postuler

Merci de joindre votre lettre de motivations attachée à votre CV lors de votre candidature.


Profil souhaité

* Expérience minimale : 2 ans.
* Bac+2 ou équivalent.


Qualités professionnelles

* Avoir l'esprit d'équipe.
* Faire preuve d'autonomie.
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.


Informations complémentaires

* Qualification : Employé qualifié.
* Secteur d'activité : Activités des organisations professionnelles.


Employeur

1 ou 2 salariés

Instauré par la loi du 21 décembre 2006, l'Ordre National des Infirmiers a pour vocation de regrouper toutes les infirmières et infirmiers habilités à exercer la profession en France, quel que soit leur mode d'exercice, à l'exception de ceux régis par le statut général des militaires. Il a notamment pour missions de maintenir les principes éthiques de la profession, développer la compétence de ses membres, contribuer à la promotion de la santé publique et à la qualité des soins.

#J-18808-Ljbffr

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