Chef.fe de projet (h/f)

L'ASSOCIATION ET SA MISSION
Weavers met en place des parcours de pré-formation à visée professionnelle pour personnes exilées et contribue à l'ouverture de lieux inclusifs. Depuis sa création Weavers a accompagné près de 1 000 personnes en situation d'exil à (re)trouver une vie digne et durable à Lyon (depuis 2019), Annecy (2021), Grenoble (2023) et a ouvert un lieu, Villa Urbana à Villeurbanne (2023).

CONTEXTE
Après avoir démontré l'impact de ses actions sur l'insertion sociale et professionnelle des personnes exilées en Rhône Alpes, Weavers est entré dans une phase d'essaimage il y a maintenant 2 ans. Les constats sur l'insertion des personnes exilées sur le territoire de la Saône-et-Loire sont particulièrement alarmants et notre offre se révèlerait utile pour y répondre.
Dans ce cadre, Weavers recherche aujourd'hui un.e chef.fe de projet à temps plein pour déployer nos préformations sur le territoire :

MISSIONS
Vous aurez pour principale mission de lancer les premières actions de l'association sur le territoire et notamment deux promotions (de 12 à 15 apprenants) d'ici fin 2025.
Pour cela, vous serez en charge de :
1. Développer et mettre en œuvre le programme de préformation :
- Assurer les liens avec l'écosystème sur le territoire (France travail, missions locales, organismes de formation, associations prescriptrices..)
- Construire et animer un partenariat opérationnel avec l'organisme de formation en charge du déploiement des préformations
- Identifier les secteurs d'activité prioritaires et les plus en tension sur le territoire, ainsi que des entreprises désireuses de recruter les personnes que nous
formerons
- Mettre en place le cadre pédagogique et financier de chaque formation, en lien avec les partenaires (France Travail, Région, OF partenaire etc)
- Mettre en place la formation, en lien avec l'OF partenaire : recrutement des apprenants, accompagnement des apprenants pendant et après la préformation, animation des journées apprenantes auprès des entreprises.
- Assurer le suivi et la mesure d'impact du programme

2. Financements, partenariats et représentation
- Représenter l'association et assurer la promotion des actions auprès des différents acteurs du territoire (institutionnels, acteurs de l'emploi, associations,
entreprises..)
- Identifier et lever des fonds permettant le cofinancement des actions (déclencher au moins un financement complémentaire pour pérenniser l'action)
- Animer le réseau de partenaires financiers et institutionnels développé sur le territoire

3. Suivi administratif et financier
- Suivre et être garant.e des dépenses de son budget
- Produire les bilans des actions et renouveler les partenariats financiers établis
4. Vie d'équipe
- Participer et contribuer à l'ordre du jour des réunions et temps d'équipes à distance
- Participer voire contribuer à l'organisation des événements de Weavers.

QUALITÉS REQUISES
- Débrouillardise, rigueur d'organisation et adaptabilité
- Capacité à travailler en autonomie
- Goût du travail partenarial, enthousiasme et force de proposition tout en étant à distance du siège de l'association
- Attrait pour les sujets touchant aux personnes exilées et à la formation
- Appétence pour la prospection et le développement de relations avec les entreprises et
les institutions

EXPERIENCES ET COMPETENCES REQUISES
- Expérience dans la mise en place et gestion de projets
- Connaissance des problématiques rencontrées par les publics en situation de précarité
ou éloignés de l'emploi
- Expérience en prospection et développement d'activités et de partenariats
- La connaissance de l'univers de la formation (initiale, continue et alternance) et/ou une
expérience d'animation de groupe (formations, ateliers) sont des plus

CDD 6 mois, 12 jours de RTT, TR à hauteur de 9 euros, 1 à 2 jours de télétravail autorisé.s, mutuelle et prévoyance à 50%
Horaires : 8h30 - 12h / 13h - 17h30