Vectoriel RH accompagne un groupe familial reconnu dans le domaine de l'isolation industrielle, dans le cadre de la création de sa future agence en Île-de-France.
Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Chargé(e) d'Affaires, avec une véritable dimension de développement et de structuration d'activité.
À propos de notre client
Depuis plus de 45 ans, ce groupe développe un savoir-faire technique reconnu dans la conception, la réalisation et la maintenance de solutions d'isolation industrielle.
Il intervient dans des environnements exigeants, où la maîtrise des contraintes thermiques, sanitaires et techniques est déterminante :
- industrie agroalimentaire
- chambres froides et plateformes logistiques frigorifiques
- salles blanches et laboratoires
- environnements industriels spécifiques nécessitant des solutions sur mesure
L'entreprise s'appuie sur des outils de production performants et des équipes expérimentées, lui permettant de répondre avec précision aux attentes de ses clients industriels.
Une création d'agence à structurer
L'ouverture de l'agence de Corbeil-Essonnes s'inscrit dans une logique de développement maîtrisé, en s'appuyant sur des partenariats déjà établis avec des acteurs industriels de la région.
L'enjeu du poste est clair : structurer, développer et piloter l'activité, avec une autonomie réelle et une proximité directe avec la direction du groupe.
Vous êtes rattaché(e) au Directeur Général et intervenez comme un véritable relais opérationnel et stratégique sur votre périmètre.
Vos responsabilités
Développement commercial et gestion des affaires
- Développer un portefeuille clients et identifier de nouvelles opportunités
- Répondre aux appels d'offres et mener des actions de prospection ciblées
- Entretenir et fidéliser les partenaires existants
- Apporter une réponse technique adaptée aux besoins clients
Pilotage des opérations
- Superviser les projets de la phase d'étude jusqu'à la livraison
- Garantir la qualité d'exécution, le respect des délais et des budgets
- Coordonner les équipes internes, le bureau d'études et les sous-traitants
- Veiller à l'application des normes et des exigences techniques
Structuration de l'agence
- Participer au recrutement et à la montée en puissance de l'équipe
- Organiser l'activité et poser un cadre de fonctionnement efficace
- Piloter la performance économique de l'agence
- Inscrire l'activité dans une logique de développement durable
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