Agent polyvalent enfance

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Rémunération indicative Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation mutuelle (prévoyance et santé) + Forfait Mobilité Durable Descriptif de l'emploi Située au sud de Saint-Brieuc et membre de Saint-Brieuc Armor Agglomération, la commune de Ploufragan compte 11 837 habitants. Au coeur d'une nature préservée, la ville offre tous les services nécessaires à une vie active et solidaire.

Ploufragan est appréciée pour ses activités économiques, de recherche et de formation (zoopôle, technopole de renommée internationale, chambre des métiers et de l'artisanat, parc d'activité des Châtelets...) mais également pour son patrimoine préservé (plan d'eau du Gouët, Vallée du Goëlo, patrimoine architectural...), sa qualité de vie et son authenticité.

Au sein du service Jeunesse Education et sous l'autorité de votre responsable, vous assurerez les missions suivantes :
- Entretien et hygiène des locaux scolaires et périscolaires
- Remise en état du restaurant scolaire
- Animation du Temps Méridien
- Animation d’un Accueil Périscolaire
- Animation de l’Accueil de Loisirs 3/12 ans (AL mercredi, petites vacances, été) Missions / conditions d'exercice Assurer l’entretien et l’hygiène des locaux scolaires et périscolaires :
- Participer à la remise en état des locaux : balayage, lavage et désinfection
- Adapter l’entretien à l’état de propreté des locaux en fin de journée et aux protocoles sanitaires
- Prioriser les tâches et la répartition avec les collègues
- Respecter les procédures d’utilisation des produits et du matériel

Assurer la remise en état du restaurant scolaire
- Nettoyage et désinfection des sols et du mobilier
- Nettoyage et rangement de la vaisselle utilisée
- Remise en état de la cuisine satellite

Participer à l’animation du Temps Méridien
- Prendre en charge à la sortie de la classe, les enfants inscrits au restaurant scolaire
- Accompagner les enfants dans la salle de restaurant : aider les enfants d’âge maternel dans l’acquisition d’autonomie, permettre à tous les enfants de goûter aux aliments proposés, créer les bonnes conditions pour que les enfants mangent dans le calme et la bienveillance
- Respecter les procédures des PAI (Projet d’Accueil Individualisé) et des conventions alimentaires
- Animer des ateliers ou activités sur le temps de détente après ou avant le service de restauration

Participer à l’animation d’un Accueil Périscolaire
- Participer à la gestion de l’Accueil Périscolaire
- Assurer la transition école-accueil périscolaire-familles (transmission des informations aux parents)
- Accompagner les enfants dans la prise du goûter
- Animer des ateliers ou temps calmes pour et avec les enfants
- Accueillir les parents et les informer du déroulement de la journée

MISSIONS POLYVALENTES :
- Participer à l’animation à l’Accueil de Loisirs 3/12 ans (AL mercredi, petites vacances, été)
- Participer à l’élaboration des programmes d’activités des vacances : ludiques, artistiques, manuelles, sportives et éducatives
- Animer des activités adaptées à l’âge et aux rythmes des enfants
- Contribuer à une ambiance de bien-être et de loisirs pour les enfants

Assurer l’accueil bienveillant des publics
Assurer la sécurité physique (dont le contrôle des présents) et la sécurité morale des enfants en conformité avec les différentes règlementations DDCS et PMI
Respecter les obligations des agents des services publics : devoir de stricte neutralité (respect du principe de laïcité), d’impartialité et de discrétion Profils recherchés • Dipômes souhaités : CAP collectivités territoriales, restauration collective…
• Dipômes de l’animation exigées : BAFA, CAP petite enfance, CAP AEPE, BAC PRO Animation…
• Expériences dans l’entretien des locaux accueillants des enfants
• Permis B + véhicule
• Faire preuve d’anticipation, d’initiative, d'innovation, de dynamisme et de rigueur
• Connaître les besoins de l’enfant (2/12 ans)
• Connaître les techniques d’animation
• Qualités relationnelles et pédagogiques
• Capacités d’organisation, de priorisation des tâches et d’autonomie
• Capacité à travailler en équipe
• Etre force de propositions
• Etre ponctuel et disponible