Ien ash école inclusive loiret est

Vos missions en quelques mots DATE DE PRISE DE POSTE : 1ER SEPTEMBRE 2026 DESCRIPTION DU POSTE : Les missions attendues : Co-pilotage du Pôle départemental de l’Ecole Inclusive (Coordonnateurs PIAL, PAS, CPC, Chargés de mission, Erun, Secrétariat, Pr TSA et Secrétaire CDO) – Impulsion de la mise en œuvre des mesures de la conférence nationale du handicap (CNH) - Poursuite du développement du partenariat avec l’ARS, la MDPH MDA, les associations gestionnaires du secteur médico-social ; - Participation aux groupes de travail départementaux et comités techniques académiques ASH ; - Représentation de l’IA-DASEN dans différentes instances ‘CDAPH, CDAPH technique, COMEX…). - Coopérer avec la - Accompagnement des chefs d'établissement et des IEN chargés de circonscription du premier degré pour améliorer le parcours scolaire de tous les élèves à besoins particuliers et favoriser la transformation des pratiques pédagogiques pour une Ecole toujours plus inclusive. - Organisation et suivi de l’accompagnement des EBEP (affectations, aides humaines, MPA) - coopération avec la MDA-MDPH, les autres services du Conseil départemental, les autres partenaires Accompagnement des personnels - Participation en lien avec l’ADASEN à l’élaboration et la mise en œuvre du plan de formation : formation initiale et continue des PE et des directeurs, CAPPEI. - Animation du réseau des enseignants référents du département - Inspection, évaluation et accompagnement des personnels - Organisation des CAPPEI (départs en formation, formation académique et départementale, jury CAPPEI). Profil recherché Ce poste s’adresse à un IEN titulaire ayant une solide appétence à l’adaptation scolaire et à la scolarisation des élèves à besoins éducatifs particuliers dans le 1er et le 2nd degrés. Cette fonction requiert des qualités d’organisation, d’initiative et de communication, un sens aigu des relations humaines et une grande disponibilité. Il sera capable de se repérer et d'agir dans un système complexe, de négocier avec les partenaires, de manager des équipes, de concevoir, d’organiser et d'évaluer des dispositifs pédagogiques appropriés. Fonction qui appelle de la disponibilité, de la rigueur, de l’organisation et une grande loyauté. Large mobilité sur l’ensemble du territoire du département du Loiret. CONTACTS pour tout renseignement : Mme Heidi Budon-Dubarry – DAASEN du Loiret daasen45@ac-orleans-tours.fr Mme Valérie De Nadaï - IEN ASH Ecole inclusive 45 Valerie.De-Nadai@ac-orleans-tours.fr