Technicien aep

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative Rémunérations et avantages •Grille indiciaire de la fonction publique territoriale •Régime indemnitaire (primes) selon expérience valorisable sur le poste •Indemnisation heures supplémentaires et astreintes •Participation à la mutuelle et à la prévoya Descriptif de l'emploi Assurer la production et la distribution d’eau potable aux populations et aux opérateurs économiques du territoire en veillant à sa qualité sanitaire et garantissant des performances de rendement afin de concourir à la préservation des ressources naturelles Missions / conditions d'exercice MISSIONS : Exploitation de la production et du réseau de distribution d’eau potable au sein du pôle Eau Potable
•Seconder le responsable du pole eau potable du Syndicat
•Management de l’activité en suppléance du responsable eau potable
•Suivi et maintenance de la télégestion actuelle et participation au projet de changement de superviseur
•Suivi de la qualité des eaux produites et entretien des dispositifs de traitement
•Mise en œuvre et suivi du programme de surveillance de la qualité des eaux
•Surveillance du respect des règlements de périmètre de protection
•Pilotage du suivi et maintenance des différents automates actuels
•Pilotage du suivi des systèmes d’instrumentation
•Pilotage du suivi et maintenance des stations de pompage en lien avec électromécanicien en régie ou externalisé
•Pilotage du programme d’exploitation du réseau (lavage de réservoirs, purge, surveillance, …)
•Pilotage de la recherche de fuite en régie et/ou éventuellement externalisée
•Coordination entre les informations entre équipe travaux et équipe production
•Appui technique Pôle ingénierie dans le cadre des projets d’eau potable, en tant qu’exploitant
•Rédaction des bilans de fonctionnement annuels, indicateurs SISPEA et rapport annuel sur le service
•Rédaction du RPQS
•Traçage des interventions dans le système de suivi et dans le SIG
•Respect des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement
•Participation aux astreintes « supervision »
•Participer aux suppléances au sein du pôle Profils recherchés PROFIL RECHERCHE : Idéalement de formation bac à bac+2 dans le domaine des métiers de l’eau et une expérience similaire au sein d’un service d’eau potable

Connaissances requises et qualifications
•Cadre technique et réglementaire de l’Eau potable
•Maîtrise des principes de fonctionnement : hydrauliques, procédés de traitement sanitaire, …
•Maitrise de l’outil informatique indispensable (Word, Excel et éventuellement Grea)
•Être titulaire du permis B

Savoir-faire et savoir être
•Bon relationnel - Esprit d’équipe et pédagogie
•Organisation, rigueur et autonomie
•Sens du service public
•Qualités rédactionnelles