Adjoint-e des cadres en charge des ressources humaines (h/f)

Dans le cadre d'une direction commune, les EHPAD publics d'Abilly et de Ligueil recrutent leur Responsable des Ressources Humaines, placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice.

Vos missions :

Véritable référent(e) RH de la direction commune, vous assurez le pilotage, la sécurisation et la coordination de la fonction ressources humaines sur les deux sites, à la fois sur les volets stratégique, statutaire, paie, formation, santé au travail et budgétaire.

Vous intervenez notamment sur :
- La gestion administrative et statutaire des carrières (agents titulaires et contractuels)
- La gestion de la paie et des éléments indemnitaires (dont astreintes)
- Le suivi du temps de travail, de l'absentéisme et des situations complexes (CLM, CLD, CITIS, PPR...)
- La formation professionnelle (plan de formation, études promotionnelles, CFP, apprentissage)
- La santé au travail, la prévention des risques professionnels et le DUERP
- Le dialogue social et les instances
- Le suivi budgétaire RH du groupe 2, avec participation à l'EPRD et à l'ERRD
- L'encadrement d'une assistante RH et la coordination RH entre les deux sites

Profil recherché :
- Adjoint-e des Cadres Hospitaliers (catégorie B)
- Licence en gestion des ressources humaines (ou équivalent)
- Expérience requise dans la fonction publique hospitalière (minimum 5 ans)
- Excellente connaissance du droit de la fonction publique hospitalière, des règles du temps de travail et de la gestion de paie
- Capacité à piloter des dossiers complexes et à travailler en environnement multi-sites
- Sens de la pédagogie
- Capacité d'encadrement
- Rigueur, discrétion, sens des responsabilités et qualités relationnelles

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste central et structurant au sein d'une direction commune
- Un périmètre riche mêlant stratégie et opérationnel
- Une collaboration étroite avec la direction
- Un environnement humain, engagé et porteur de sens