Nous recherchons pour le compte de notre client PME composées de plusieurs établissements, un(e) chargé(e) de missions RH & communication F/H, dans le cadre d'une création de poste en CDI.
Rattaché(e) au RAF, vous êtes en charge de la stratégie et gestion quotidienne RH, par la création d'outils et processus, aux côtés des acteurs historiques : direction, comptables, managers, équipiers... Vos missions non exhaustives :la paie (en appui pour vérification et binôme), animation du CSE, gestion des accords d'entreprise, intéressement & participations, administration du personnel dont la gestion des contrats et avenants d'objectif annuel, vêtements de travail, relation école & marque employeur, développement RH (formation, financements OPCO, recrutement, entretiens professionnels/annuels)... Vous êtes également le garant de la communication interne et externe, possiblement en lien avec des prestataires afin de promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise : diffusion de l'information, support de communication ou encore valorisation des métiers. Ce poste est à pourvoir idéalement en septembre/octobre, au siège près de Boos, statut cadre, poste en présentiel avec quelques déplacements à prévoir sur le 27, 76 et IDF.
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