Au sein de la Direction des Ressources Humaines de la Ville de Mulhouse, vous rejoignez le service Relations sociales et conditions de travail, actuellement en plein développement. Essentiel au bon fonctionnement du service, le poste de gestionnaire s'exerce en binôme avec un autre gestionnaire.
Ce poste est résolument polyvalent : vous travaillez à la fois sur la gestion du temps de travail, les dispositifs d'avantages aux agents et les relations sociales, ce qui donne une vision globale des conditions de travail au sein de la collectivité. Ça vous intéresse ? Alors rejoignez la #teamMulhouse ! * Gestion du temps de travail des agents, référent de l'outil (logiciel métier Chronotime) auprès des services
* Production d'études et documents spécifiques liés au temps de travail
* Suivi des autorisations d'absence et des demandes de télétravail
* Animation d'actions d'information ou de formation internes sur le temps de travail et l'outil de gestion
* Gestion du dispositif de titres restaurants
* Suivi des médailles et anniversaires de service
* Gestion des cartes d'identification des agents et de leur famille ainsi que les avantages associés et participation aux temps d'accueil des nouveaux arrivants
* Contribution au dialogue social (dont le déploiement des élections professionnelles)
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