Publiée le Il y a 14 h
Mission du poste
Descriptif
Recherche un(e) diététicien(ne) pour 10%, soit 2 jours / mois à Chatillon sur Loire et 10 % à Coullons
Horaire : 9h -17h, horaire modulable
Poste à pourvoir au 1er septembre 2026
EXIGENCES DU POSTE
- Avoir le sens des responsabilités, de la communication et du travail en équipe pluridisciplinaire.
- Etre organisé(e), disponible et rigoureux(se).
- Capacité à formaliser et à rendre compte
ACTIVITES PRINCIPALES
1. Prise en charge des résidents :
Recueil des données.
Recensement des besoins nutritionnels des patients.
Réalisation de diagnostics diététiques avec objectifs nutritionnels et plans d'actions.
Dépistage des dénutritions en collaboration avec l'équipe soignante.
Réalisation de prises en charge et de suivis nutritionnels adaptés en collaboration avec l'équipe soignante
Transmission d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi de la
démarche diététique.
Participation aux staffs et aux Projets d'accompagnement personnalisé
2. Participation aux projets de service en lien avec la nutrition et animation de la commission des menus, rédaction du CR et suivi des actions.
3. Réalisation d'un bilan d'activité annuel.
4. Collaboration avec le service cuisine pour le respect de l'équilibre alimentaire lors de l'élaboration des menus.
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner des personnes dans la mise en oeuvre du programme nutritionnel,Cerner les habitudes alimentaires, antécédents médicaux, traitements des personnes et déterminer leurs besoins nutritionnels,Concevoir un menu selon une prescription médicale,Pratiquer un suivi diététique,Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
