Ingénieur moyens de levage et manutention h/f

À propos de nous

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités… Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industrielles. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs «Made in Ortec», où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

SOM, filiale du Groupe ORTEC, est un acteur majeur de l’ingénierie au service des industries les plus exigeantes.



Depuis plus de 40 ans, nos équipes accompagnent les grands donneurs d’ordre dans la conception, la fiabilisation, la transformation ou la déconstruction d’installations techniques complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, de l’énergie, du ferroviaire, de l’aéronautique, de l’industrie lourde ou des sciences de la vie.



SOM se distingue par une expertise terrain reconnue, une forte culture du collectif, et une exigence constante en matière de sécurité, d’innovation et de performance durable.

Ici, on apprend, on progresse, on partage …

Et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.


Mission

Notre agence SOM Rhône-Alpes, située à Villeurbanne, combine une double expertise en ingénierie technique et environnementale pour accompagner les projets industriels à forts enjeux.



Votre rôle au quotidien :

* Réaliser le suivi des fournisseurs,

* Rédiger les spécifications techniques, les procédures et cahiers des charges regroupant les spécifications mais aussi les exigences en matière de manutention,

* Gérer les requis des matériels de levage,

* Participer à l'élaboration de scénarios en proposant des solutions techniques aux problématiques de manutention, conjointement avec tous les corps de métiers,

* Caractériser les solutions techniques et estimer les couts engendrés,

* Définir les critères de comparaison de chacune des solutions en vue de sélectionner la plus adéquate (par le pilote projet),

* Répondre à des sollicitations ponctuelles sur des problématiques manutention précises,

* Rechercher l'origine des problématiques rencontrées et proposer des solutions pour y répondre.



Rejoindre SOM, c’est...

Des perspectives concrètes d’évolution :

* Un parcours d’intégration structuré, avec accompagnement de proximité,

* Une politique de formation continue et un accès à notre réseau d’experts métiers,

* Des opportunités d’évolution interne sur des fonctions techniques, projets ou managériales.



Un environnement stimulant :

* Des projets variés, techniquement pointus, dans des secteurs à forts enjeux (nucléaire, pharma, énergie, industrie lourde),

* Des agences à taille humaine, favorisant l’autonomie, l’initiative et le collectif.

* Salaire selon expertise + primes (participation, intéressement, prime individuelle) + panier repas 10€30 /jour + 75% des transports en commun

* Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, voyages et activités.)



Une entreprise qui agit :

* Une démarche RSE concrète et suivie : plan climat, actions solidaires, inclusion,

* Une forte culture sécurité : “La vie d’abord” est plus qu’un slogan,

* Un groupe indépendant, qui investit dans ses équipes et dans l’avenir.



Réf : #LI-IB1 #SOM


Profil

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur (ou équivalent Bac +5) et vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans sur des grands projets industriels (nucléaire, oil &gaz,...) 🏭



Vous avez les compétences suivantes :

* Connaissances dans les matériels de manutention et levage,

* Aisance relationnelle et rédactionnelle,

* Grande rigueur, et autonomie,

* Vrai sens de l'organisation,

* Et un bel esprit d'équipe.


Et la suite du processus de recrutement ?

Premier échange téléphonique avec moi, Inès 👩‍💼, l’une des Chargées de Recrutement de notre agence lyonnaise, afin d’échanger sur vos projets ainsi que sur les nôtres. Si nos visions sont alignées, nous planifierons un second entretien avec un Responsable (en présentiel, par Teams ou par téléphone) axé sur les aspects techniques et RH.



Proximité, agilité, réactivité, valeurs humaines et responsabilité. Vous l’aurez compris ce sont nos atouts alors : REJOIGNEZ-NOUS !

Il n’y a pas que les projets qui sont à planifier, il y a également votre avenir. ⭐

Nous remercions par avance tous les candidats ; cependant, seules les candidatures répondant aux critères requis pourront être prises en compte.