Responsable administratif et financier (f/h)

DEMETER est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'ingénierie et du développement commercial.

Localisation : Île-de-France

Rattachement : Direction Générale

Type de Contrat : CDI

Secteur d'Activité : Levage, Industrie, Construction, Ingénierie

Description de l’entreprise

Entreprise spécialisée dans la conception, l’installation et la maintenance d’appareils de levage et ponts roulants. Forte de plus de 50 ans d’expérience et de plusieurs agences en France (Île-de-France, Rhône-Alpes, Aquitaine), elle accompagne des industriels de renom dans les secteurs de l’environnement, automobile, aéronautique, transport & logistique, ferroviaire et énergie.

Dans le cadre d’une nouvelle dynamique impulsée par sa direction, l’entreprise souhaite renforcer ses équipes et recrute un(e) Responsable Administratif et Financier (F/H), véritable bras droit de la Direction Générale.

Avantages


* Mutuelle

Missions principales

Gestion Financière et Comptable

* Superviser la comptabilité générale et analytique.
* Contrôler la saisie des opérations comptables des agences.
* Établir les situations comptables et reporting mensuels.
* Préparer les états financiers intermédiaires et de clôture avec le cabinet comptable.
* Élaborer et suivre les budgets annuels en lien avec la Direction et les agences.
* Mettre en place des prévisions financières et des tableaux de bord.

Gestion de la Trésorerie et Financement

* Optimiser la trésorerie et les flux financiers.
* Négocier et suivre les lignes de crédit et financements.
* Superviser encaissements et décaissements.
* Assurer le suivi des investissements.

Gestion Fiscale

* Établir les déclarations fiscales et sociales (TVA, DAS2, DES…).
* Veiller au respect des obligations légales et fiscales.
* Assurer une veille réglementaire et mettre à jour les procédures.

Gestion Administrative et RH

* Superviser le suivi administratif avec les assistantes.
* Contrôler et transmettre les éléments variables de paie.
* Préparer les documents RH (embauches, départs, arrêts…).
* Participer à la gestion RH : recrutement, formation, évaluations.

Management

* Encadrer et animer l’équipe administrative et financière.
* Former et accompagner l’équipe.
* Piloter les recrutements si nécessaire.

Projets Stratégiques

* Piloter le déploiement d’un nouvel ERP prévu fin 2026 / début 2027.
* Participer à l’évaluation de nouvelles offres de services.
* Accompagner la Direction dans la recherche de croissances externes et de partenariats stratégiques.

Profil recherché

* Formation : Bac+5 (école de commerce, DSCG, Master Finance…).
* Expérience : 5 à 10 ans, idéalement cabinet d’audit puis direction financière.
* Compétences techniques :
o Maîtrise des outils financiers et comptables (ERP, logiciels de compta…).
o Connaissance des normes comptables et fiscales.
o Compétences en analyse financière et contrôle de gestion.
* Qualités personnelles :
o Rigueur, organisation et autonomie.
o Esprit d’initiative.
o Bon relationnel et capacités de communication.
Conditions

* Rémunération : 55 K€ brut annuel + 10% de variable
* Prise de poste : dès que possible
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