Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Vous souhaitez accompagner des jeunes dans leur parcours d'insertion et rejoindre une structure engagée dans le logement accompagné et l'action sociale ? Notre client, acteur reconnu du logement social et de l'accompagnement des jeunes, recherche un(e) Chargé(e) de Gestion Locative Sociale et d'Accompagnement Social en CDI pour une résidence située à Paris. Vos missions Assurer l'accueil, l'entrée et le suivi des résidents ; Accompagner les jeunes dans leurs démarches sociales et leur parcours résidentiel ; Gérer le suivi administratif et locatif (facturation, encaissements, impayés) ; Veiller au bon déroulement du séjour des résidents ; Développer les partenariats avec les acteurs sociaux et institutionnels ; Participer à la vie et aux projets de la résidence. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac 2 minimum dans le domaine de l'action sociale ou de la gestion locative sociale : BTS ESF, BTS SP3S, DEASS, DEES, DECESF, Licence en sciences de l'éducation ou équivalent. Vous disposez idéalement d'une première expérience dans l'accompagnement social, le logement accompagné ou la gestion locative sociale. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et vos capacités rédactionnelles, vous savez : Conduire des entretiens individuels ; Travailler en partenariat avec différents interlocuteurs ; Faire preuve de réactivité et d'autonomie ; Prendre du recul et analyser les situations rencontrées. La maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) est indispensable.
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