Groupe industriel, familial et indépendant, le Groupe Roullier réalise, grâce à ses 10 300 collaborateurs dont 75 % à l'international, 2,8 milliards d'Euros de chiffre d'affaires consolidé. Ses activités diversifiées (nutrition des sols, des plantes, des animaux, agroalimentaire), centrées sur les besoins humains, montrent l'ouverture d'esprit d'un Groupe connecté aux enjeux d'avenir.
Avec 109 unités industrielles, partout dans le monde, c'est un Groupe, toujours en mouvement, qui fait de l'innovation et de l'amélioration continue un défi quotidien et qui donne à ses cinq activités ; TIMAC AGRO, Phosphea, la Magnésie, Paticeo et la Plasturgie ; toute l'autonomie et la liberté de tester et d'avancer.
Faire mieux, faire différemment, explorer les possibles, c'est la façon d'agir du Groupe Roullier. Rattaché(e) à notre Responsable RSE TIMAC AGRO, au sein de la direction Performance de TIMAC AGRO International et placé au coeur de notre organisation, vous interagissez avec trois natures d'interlocuteurs : les services de TIMAC AGRO International (marketing stratégique, industriel, supplys chain, matières premières, communication), les équipes RSE Groupe et les référents RSE au sein de nos filiales.
Vous intervenez en support de la Responsable RSE TIMAC AGRO pour l'assister, en fonction des priorités, dans ses projets au quotidien, assurer le suivi des plans d'actions identifiés, la coordination des différentes parties prenantes, et vous verrez confier la responsabilité de certains chantiers.
Le poste est à pourvoir en stage à partie de septembre et est localisé à Saint-Malo (35) dans notre siège social. Les missions concrètes pourront varié en fonction des priorités. La diversité des sujets et des interlocuteurs fait la richesse du poste. Ci-dessous les principales missions et enjeux :
VOS MISSIONS
- Assister les équipes dans le déploiement de la stratégie RSE TIMAC AGRO et l'atteinte des objectifs définis à fin 2025;
- Contribuer à la coordination des sujets RSE auprès des référents RSE dans nos filiales à travers le monde ;
- Participer aux différentes phases de reporting CSRD (formation des contributeurs au référentiel, déploiement de bonnes pratiques, remontée de la donnée) ;
- Participer au déploiement d'un nouvel outil de gestion RSE pour reporting extra financier et bilan carbone ;
- Accompagner la réalisation d'un document de synthèse utilisable en interne comme en externe formalisant notre stratégie durabilité et nos réalisations concrètes.
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