Comptable unique (h/f)

Contexte
Le poste requiert rigueur, autonomie et polyvalence pour assurer l'ensemble de la chaîne comptable, dans un environnement où se croisent des acteurs associatifs, institutionnels et professionnels.
________________________________________
Missions principales
1. Gestion intégrale de la comptabilité générale et auxiliaire
o Collecter, vérifier et classer les pièces comptables (factures, relevés, notes de frais, justificatifs.).
o Saisir et contrôler l'ensemble des écritures comptables (clients, fournisseurs, banques, immobilisations, opérations diverses) dans les outils de gestion.
o Assurer la tenue et le suivi des comptes de l'ensemble des tiers (clubs, salariés, cadres d'État, partenaires institutionnels, fournisseurs.).
2. Gestion et suivi des flux financiers
o Préparer et effectuer les paiements et encaissements (salaires, subventions, factures, remboursements, etc.).
o Réaliser les rapprochements bancaires, suivre la trésorerie et assurer la gestion des mouvements de caisse.
o Établir et suivre la facturation, procéder aux relances des clients et des clubs, contrôler la balance âgée.
3. Reporting, conformité et clôtures
o Garantir la fiabilité des données comptables dans le respect des réglementations comptables, fiscales et sociales applicables au secteur associatif et sportif.
o Participer à la préparation des éléments pour les situations intermédiaires et les clôtures annuelles, en lien avec le chef comptable et la direction financière.
o Produire les états et tableaux de bord nécessaires au pilotage de l'activité et à la prise de décision.
4. Gestion administrative et support
o Mettre à jour les bases de données des tiers (clubs, licenciés, fournisseurs, cadres, élus).
o Contrôler et traiter les notes de frais, gérer les commandes et stocks de fournitures.
o Assurer l'accueil et la prise en charge des demandes des différents interlocuteurs (clubs, salariés, bénévoles, partenaires.), par téléphone, mail ou courriers.
o Réaliser les tâches administratives du service (classement, archivage, reproduction, gestion du courrier).
5. Contribution à l'amélioration continue
o Être moteur dans l'optimisation et la maîtrise des outils et logiciels comptables (et de gestion associative).
o Proposer des évolutions pour améliorer les procédures internes et accompagner la montée en compétence des utilisateurs (notamment ligues et comités).
________________________________________
Profil recherché
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et de la confidentialité
- Aisance relationnelle pour interagir avec des profils variés (salariés, bénévoles, clubs, institutionnels)
- Maîtrise des logiciels comptables et bureautiques, appétence pour la digitalisation des procédures
- Capacité à gérer un volume important d'opérations et à respecter les échéances
- Expérience dans l'environnement associatif, sportif ou fédéral appréciée
________________________________________
Ce poste est clé dans la sécurisation et la fiabilisation de la gestion financière de la Fédération, au service de la performance et du développement du handball français.