Développeur·se full stack php / angular senior f/h

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail / semaine - Toulouse Centre - Au moins 7 ans d’expérience Envie de rejoindre une équipe où la tech a du sens, où l’on prend le temps de comprendre l’existant et où votre expertise est réellement écoutée ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur·se Full Stack PHP / Angular pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur Bancaire. Contexte : Vous évoluez dans une équipe produit expérimentée, habituée à travailler en Agile, sur des applications utilisées au quotidien. Le poste couvre l’ensemble du cycle de vie applicatif : cadrage, conception, développement, maintenance et amélioration continue. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Participer aux phases de cadrage fonctionnel et aux ateliers de conception Concevoir les modèles de données et les interfaces utilisateurs Développer et faire évoluer les applications web : Back-end : PHP (7–8), Symfony, APIs Front-end : Angular, SCSS, Bootstrap Intervenir sur des applications plus anciennes avec une logique de modernisation progressive Réaliser du rétro-engineering pour fiabiliser et améliorer l’existant Assurer le maintien en conditions opérationnelles et le support technique Optimiser les performances applicatives (notamment SQL) Produire et maintenir une documentation technique claire Les compétences que nous recherchons : Solide expérience en développement Full Stack Très bonne maîtrise de PHP / Symfony et Angular Capacité à travailler sur des applications legacy Bonne compréhension des enjeux de performance et de maintenabilité À l’aise avec les environnements collaboratifs (Git, outils Agile) Esprit d’équipe, autonomie et sens du partage Situation géographique : Toulouse Centre Quelques infos importantes à retenir : - Au moins 7 ans d’expérience sur un poste similaire - Possibilité de télétravail (2 jours / semaine) Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humain Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’ Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés. Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie. Notre mission ? - Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique, - Le faire avec passion, engagement et respect, - En mettant toujours l’humain au cœur du projet. Une présence forte en région : Notre siège CELAD-Toulouse offre des missions stimulantes à forte valeur ajoutée dans toute la région Occitanie. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l'Assurance, le Transport, l'Automobile, l'Énergie, et bien d'autres. Une véritable palette d'opportunités qui saura satisfaire tous les appétits ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV. Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force. Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient. Avantages à la clé : - 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%) - Participation aux bénéfices - Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport) - Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé - Plan Epargne Entreprise - Prime de vacances - Avance sur salaire NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !) 2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases 3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD 4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis 5/ Décision : si on se dit “go”, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée