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Responsable de l'accompagnement des parcours h/f

Chambéry
TN France
De 60 000 € à 80 000 € par an
Publiée le Il y a 6 h
Description de l'offre

Responsable de l'accompagnement des parcours H/F, Chambéry

Chambéry, France

Le responsable de l’accompagnement des parcours pilote opérationnellement sur sa zone géographique l’ensemble des dispositifs et services d’accompagnement des parcours, le conseil et l’aide à l’élaboration de projets, le recrutement des stagiaires, l’accompagnement social et l’animation. Son action contribue activement à sécuriser les parcours professionnels et l’insertion sociale des personnes en particulier celles les plus éloignées de l’emploi.

Il est l’acteur opérationnel local pour l’Afpa des politiques publiques visant à donner à chacun les moyens de construire son avenir professionnel.

A ce titre, Il :

* Installe et développe tous les partenariats nécessaires pour répondre aux besoins d’insertion professionnelle et sociale des publics et anime une dynamique partenariale permettant de prendre en compte les difficultés périphériques à l’accès à l’emploi,
* Organise, pilote et coordonne les activités et programmes (locaux, régionaux, nationaux) d’accompagnement, de sourcing, d’information et de recrutement des publics en cohérence avec les besoins de l’environnement,
* Innove, développe, fait évoluer et adapte les services et les dispositifs d’accompagnement, et toutes les prestations intra et hors les murs, en fonction des besoins et priorités du territoire,
* Promeut et pilote l’offre de services du ou des établissements pour assurer la saturation des dispositifs et l’optimisation du recrutement des stagiaires,
* Pilote la production sur l’ensemble de son périmètre d’action,
* Est le garant de la qualité des prestations et de la performance de ces services sur le territoire dans une logique d’amélioration continue,
* Manage les équipes placées sous sa responsabilité et fédère en mode projet les autres collaborateurs qui contribuent aux projets.

· Interne : Expérience réussie dans des responsabilités, domaines, champs de compétences couvrant tout ou partie de ceux décrits dans cette fiche.

· Externe : Niveau III/II et expérience professionnelle d’au moins 3 ans en management d’équipe dans les domaines de l’accompagnement, l’insertion, l’orientation, la formation.

#J-18808-Ljbffr

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