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Chargé de projet maîtrise d’œuvre h/f

Rouen
Conseil & Recrutement
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Chargé de projet maîtrise d’œuvre H/F

Poste en CDI – temps plein – aménagement possible télétravail – Rouen

Ce poste est destiné aussi aux ingénieurs de la construction GO ou TCE possédant 3 ans d’expérience minimum hors apprentissage.

Pas de grands déplacements – vie de famille préservée – plan de carrière progressif et sécuritaire.

Télétravail possible 4 jours par semaine.

Ambiance conviviale, optimiste et évolutive, solidité financière.

Intérêt technique des opérations tant au niveau de la préparation que du suivi sur des ouvrages neufs logements et tertiaires à 1h autour de Rouen maximum.


VOS MISSIONS :

En tant qu’ingénieur construction ou chargé de projet BTP, vous prenez en charge des missions d’assistance à maîtrise d’œuvre tertiaires, depuis les consultations jusqu’à la réception des ouvrages.

Dans ce cadre et en partenariat avec les chefs de projets CLIENTS, les fonctions supports de la société, vous gérez le processus de sélection des entreprises, notamment :

* Rédiger les cahiers des charges et organiser les consultations.
* Participer au chiffrages des projets.
* Analyser les offres et participer au choix des entreprises.
* Participer à la rédaction ainsi qu’à la négociation des contrats.
* Préparer et suivre les budgets et les plannings et élaborer les rapports de suivi.
* Gérer la phase d’étude et conception.
* Suivre l’exécution des projets.
* Entretenir de bonnes relations clients.
* Être très présent sur le chantier et travailler en équipe.


VOTRE PROFIL :

* Formation initiale d’ingénieur de la construction ou une licence chef de projet/affaires BTP.
* Expérience significative acquise dans la réalisation de travaux.
* Autonome, organisé et rigoureux, avec une forte capacité à proposer des solutions.
* Connaissance des bases juridiques et contractuelles des projets, y compris le droit de la construction.
* Compétences techniques dans le bâtiment tertiaires ou logements individuels à collectifs.
* Capacité à appréhender et gérer des problématiques techniques, économiques, juridiques ou réglementaires.
* Excellent sens du relationnel avec une très bonne expression écrite et orale.
* Connaissance du management de la qualité, de la sécurité, et des méthodes.


NOTRE APPORT :

La rémunération est à négocier selon le diplôme et l’expérience (en référence avec le marché actuel).

Exemple : une personne possédant une expérience de 5 ans peut démarrer à 40k€ – hors primes globales avec un véhicule de fonction.

Une évolution est garantie selon les attentes du ou de la candidat(e).

Voiture de fonction, téléphone, outils de travail fournis dès le premier jour.

Prise en charge des frais, remboursement et avance des frais.

Participation aux bénéfices très importante car l’entreprise partage ses résultats avec ses collaborateurs.

Accès à des formations individuelles et collectives.

Confort et possibilité de télétravail partiel selon temps de route.


AVANTAGES :

* Télétravail possible partiel
* 13ème mois
* Horaires de travail flexibles
* Véhicule de fonction
* Titre-restaurant / Panier
#J-18808-Ljbffr

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