Description entreprise :
ENSIO ? Vous ne connaissez pas forcement et pourtant nous sommes partout ! Tels des hommes et des femmes de l'ombre, nous oeuvrons au quotidien pour vous permettre de vous connecter a tous vos reseaux favoris (Linkedin of course, Instagram....) et regarder la television en mode "Chill" Netflix sur votre canape. Et quand vous prenez votre voiture full electrique pour venir travailler, c'est un de nos collaborateurs qui comme Olivier (pas celui de Carglass) est venu vous installer votre Borne de Charge Electrique...
Description du poste :
Depot au carre et propre ! C 'est ca qui vous plait ! Venez collaborer avec Sandrine, notre Responsable magasin qui vous formera au 5S, a tenir un depot telle une vitrine de magasin! L'equipe ? Sandrine : sera votre tuteur et votre binome. Votre mission principale? Vous serez former a la reception, la preparation des fournitures et a l'optimisation du depot. Votre formation portera sur : Assurer la reception de produits, le chargement et dechargement de camions Suivre le stock, realiser des inventaires, Gestion des EPI, Deplacer les produits (manutention) Surveiller la conformite des fournitures aux termes du contrat et aux normes de qualite Nettoyer et ranger la zone de travail Gestion informatisee des entrees et sorties de stocks sur notre logiciel interne (formation prevue) Conduire le chariot elevateur pour la manipulation des charges lourdes. Suivi du process 5S Details sur le depot: entrepot interieur 100 metres carres + parc poteaux a gerer + parc tourets + parc exterieur 500 metres
Profil recherché :
Qui est vous? Vous preparez un diplome d'agent magasinier Vous aimez que chaque chose soit a sa place Vous aimez que votre endroit de travail soit propre Vous savez que 3 x 8 = ....... ou 12 + 6 = .... en bref, vous etes a l'aise avec les chiffres. Vous savez utiliser une tablette ou un ordi et pas que pour jouer a Minecraft... 5 bonnes raisons de rejoindre nos equipes: Donner du sens a ce que vous faites au quotidien Nos perspectives d'evolution sont averees et non inventees Nous avons le sens de la reconnaissance et de la recompense Nos equipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile" ENSIO prone la reconnaissance des competences individuelles de ses salaries : hommes, femmes, beneficiaires de la RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos competences qui nous interessent avant tout ! Gagnons du temps dans notre processus de recrutement : Etape 1 : un premier echange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargee de recrutement : C'est qui ca Floriane ? Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Michael et Cedric, notre directeur d'agence Etape 3 : Bah voila, c'est deja un beau parcours, reponse sous 10 jours max
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