Gestionnaire administratif et comptable (h/f)

Gestionnaire administratif et comptable (H/F)

Vous rejoignez une équipe à taille humaine composée du Directeur, de deux chefs de projets, d’un assistant administratif à mi-temps et d’un apprenti. Une équipe engagée, qui aime les choses bien faites. Ici, votre rôle est central. Vous êtes le point d’équilibre entre l’administratif, le comptable et l’opérationnel.

Qui sommes-nous ?

Le Conseil départemental accompagne près de 433 300 habitants au quotidien grâce à ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Chef de fil de l'action sociale et solidaire, le Département œuvre en faveur de la santé, l'autonomie et l'insertion des personnes éloignées de l'emploi. Il participe activement à l'aménagement du territoire à travers ses 7 500 km de routes, et à l'éducation avec ses 39 collèges.

Sur le plan économique, Eure-et-Loir bénéficie d'une diversité de secteurs, allant de l'agriculture et de l'agroalimentaire à l'industrie pharmaceutique, en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue à une économie robuste et à un marché du travail dynamique.

En ce qui concerne les services et les infrastructures, le département offre un large éventail d'établissements scolaires, de centres de santé et d'infrastructures culturelles.

La vie en Eure-et-Loir est marquée par la convivialité, la qualité de vie et la diversité des opportunités, faisant de ce département un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un équilibre entre la tranquillité de la campagne et les avantages de la vie urbaine.

Votre mission au quotidien :

Vous accompagnez les étudiants en santé dans leur parcours sur le territoire. Vous gérez les solutions d’hébergement. Placement, plannings, coordination. Vous assurez le suivi des allocations de frais de stage et la gestion des dispositifs de bourses. Vous êtes un interlocuteur fiable. Disponible. Organisé.

Vous pilotez la plateforme en ligne Eure-et-Loir Santé. Mise à jour des informations. Suivi des demandes. Fluidité des échanges. Vous contribuez à rendre l’outil clair et efficace pour ses utilisateurs.

Vous assurez un soutien direct au Directeur dans le cadre du Pacte Eure-et-Loir Santé. Préparation des réunions. Rédaction de comptes rendus. Élaboration de conventions. Suivi des courriers et des rapports. Vous optimisez les procédures. Vous structurez les dossiers. Vous facilitez la prise de décision grâce à des documents clairs et synthétiques.

Côté gestion budgétaire, vous préparez et suivez les lignes financières. Vous maîtrisez la comptabilité publique. Vous contrôlez les engagements. Vous assurez le suivi des dépenses et des recettes. Vous produisez des tableaux de bord fiables. Les chiffres ne vous impressionnent pas. Ils vous parlent.

Vous créez et alimentez des bases de données. Vous produisez des statistiques. Vous assurez la traçabilité des actions menées. Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et informatiques. Excel ne vous résiste pas longtemps.

Vous participez également à l’organisation d’événements. Congrès. Salons. Rencontres professionnelles. Vous gérez la logistique. Vous coordonnez les prestataires. Vous veillez aux détails. Parce qu’un événement réussi repose souvent sur une préparation invisible mais rigoureuse.

Vous assurez l’accueil téléphonique et physique lorsque cela est nécessaire. Vous représentez la direction avec professionnalisme. Vous travaillez en partenariat avec les acteurs internes et externes. Vous êtes un facilitateur.

Vos compétences utiles :

* Vous justifiez idéalement d’une expérience réussie en assistanat de direction ou en gestion administrative et comptable. Une expérience en agence immobilière ou chez un bailleur social peut également faire la différence.
* Vous maîtrisez l’expression écrite et orale. Vos documents sont clairs. Structurés. Précis.
* Vous savez travailler en autonomie tout en restant connecté à l’équipe. Votre sens de l’organisation vous permet de gérer plusieurs dossiers en parallèle sans perdre le fil.
* Vous êtes curieux. Pragmatique. Doté d’un bon relationnel. Vous aimez comprendre les enjeux avant d’agir.

Pourquoi nous?

Au département d'Eure-et-Loir, nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre réussite. C'est pourquoi nous mettons un point d'honneur à proposer une politique salariale attractive et motivante, à la hauteur de votre engagement et de vos compétences. Prenant soin de nos salariés, nous proposons une rémunération stimulante ponctuée de primes attractives.

D'autres avantages sont prévus pour vous :

* Flexibilité et équilibre travail-vie privée : Télétravail, récupération, horaires de travail flexibles.
* Soutien à la santé et au bien‑être : Services de conseil en santé mentale.
* Assurance et protection sociale : Assurance maladie complémentaire, prévoyance.
* Développement de carrière et opportunités de croissance : Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne, charte de mobilité interne.
* Culture d'entreprise et engagement des employés : Événements d'entreprise réguliers, journée d'intégration, programmes de reconnaissance des employés.
* Avantages sociaux et communautaires : Amicale, CNAS (équivalent au CE), sport le midi.
* Soutien à la mobilité et environnement de travail : Forfait mobilité durable, vélos électriques de service, réseaux de transport accessibles, fourniture d'équipements technologiques de pointe (ordinateurs, logiciels, etc.), smartphone pour tous les agents, PC portables.
* Autres initiatives de développement durable : Fresqueurs en interne.

Ce ensemble d'avantages souligne l'engagement du département d'Eure-et-Loir à créer un environnement de travail valorisant, où le bien‑être et le développement professionnel de chacun sont une priorité.

Qu'attendre de nous ?

Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.

Vos prochaines étapes :

Si, au plus intime de vous-même, s’éveille cette volonté de préserver et d’embellir un lieu dédié à l’apprentissage, de contribuer à l’harmonie silencieuse mais essentielle qui métamorphose chaque recoin du collège en un havre propice à l’épanouissement des élèves, alors ce rôle d'agent de maintenance des collèges vous attend. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.

Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :

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