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Secrétaire général f/h - collège les hauts de l'arc - trets (13)

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Secrétaire général
Télétravail partiel
Publiée le 17 juin
Mission du poste
Informations générales Organisme de rattachement Rectorat d'Aix Marseille Référence MENJ-02-2026-41456 Date de début de diffusion 15/06/2026 Date de parution 16/06/2026 Date de fin de diffusion 30/06/2026 Localisation Aix-en-Provence Date limite de candidature 30/06/2026 Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Gestionnaire d'un Etablissement Public Local d'Enseignement Intitulé du poste SECRÉTAIRE GÉNÉRAL F/H - COLLÈGE LES HAUTS DE L'ARC - TRETS (13) Descriptif de l'employeur ADMINISTRATION HANDI-ACCUEILLANTE ET ATTACHÉE À LA MIXITÉ ET À LA DIVERSITÉ Collège de 2ème catégorie, 20 classes. L’établissement vient d’être rénové. Budget annuel géré : 530 000€ Compositions et effectifs : Nombre d’élèves : 530 élèves (430 demi-pensionnaires) Nombre d’enseignants : 35 Description du poste L'académie recrute un secrétaire général pour le collège les hauts de l'Arc, à Trets. Vous êtes membre de l’équipe de direction de l’établissement. Sous la responsabilité du chef d’établissement, vous organisez et dirigez les services administratifs et techniques, pour assurer aux élèves les meilleures conditions matérielles de réussite. Spécialiste de l’élaboration et de l’exécution budgétaire, vous animez et contrôlez l’environnement financier de l’EPLE. Vous avez en charge la gestion matérielle de l’établissement et notamment la sécurité des locaux. Vous êtes un interlocuteur avec la collectivité territoriale de rattachement et l’agent comptable. Vous exercez enfin vos missions notamment aux moyens des outils informatiques qui structurent l’activité (Op@le et logiciels métiers). Vos missions 1/ Gestion financière - comptabilité de l’ordonnateur – achat public Élaborer le budget et les décisions budgétaires modificatives. Mettre en œuvre l’exécution budgétaire en dépenses et en recettes Mettre en œuvre la politique d’achat et de mise en concurrence Suivre l’exécution des subventions, les dons et les voyages scolaires Encadrer le fonctionnement matériel, financier et humain du SRH en lien avec le chef de cuisine Assurer les fonctions de régisseur Tenir l’inventaire du patrimoine de l’établissement Suivre les investissements 2/ Gestion de l’ensemble immobilier, sécurité des biens et des personnes Assurer la logistique au service des usagers Programmer et suivre les travaux de maintenance et d’entretien général des personnels techniques S’assurer du bon accueil et de la sécurité des biens et personnes 3/ Gestion des ressources humaines Encadrement de personnels administratifs sous l’autorité du chef d’établissement Encadrement des personnels territoriaux en lien avec la collectivité de rattachement 4/ Adjoint du chef d’établissement Conseils et veille juridique, propositions, appui Participation à l’organisation des conseils d’administration et aux réunions, rédaction des actes administratifs, suivi des conventions avec financements Nombre de personnes encadrées : Service administratif : 1 personnel de catégorie C Service général et service restauration : 11 agents techniques des collèges Conditions particulières d'exercice S’adapter aux contraintes du calendrier de gestion et du calendrier budgétaire. Obligation d’occuper le logement de fonction (T ype F4 d’une superficie de 82 m2) Astreintes Les avantages de l’académie d’Aix-Marseille Participation aux frais de transports en commun Participation aux frais de mutuelle Des offres loisirs, sport et culture pour tous les agents Restauration sur place : oui Descriptif du profil recherché Connaissance approfondie De la réglementation financière Des marchés publics De la réglementation des EPLE Du régime juridique des actes administratifs Des outils informatiques suivants : Outils bureautique OP@LE, AES, et autres logiciels métiers Savoir être Sens relationnel Capacité à encadrer et animer une équipe Sens de l’organisation et de l’anticipation Capacité d’adaptation et de polyvalence au quotidien Esprit d’initiative et réactivité Rigueur et fiabilité Savoir rendre compte Discrétion et confidentialité Sens du service public Temps plein Oui Rémunération fonctionnaires 667.17 € brut mensuel (IFSE SAENES GROUPE 1 LOGÉ) NBI : 30 points Rémunération contractuels (en € brut/an) selon expérience et expertise Informations complémentaires Informations complémentaires Pour de plus amples informations sur le poste, prendre contact avec : M. CATON Jean-François Courriel : ce.0130166k@ac-aix-marseille.fr Téléphone : 04.42.29.40.80 Il est inutile d'adresser une copie par mail. Seuls les dossiers de candidature déposés sur le site employeur seront traités. Vous recevrez un accusé réception. Pour les titulaires de la fonction publique, joindre obligatoirement le dernier arrêté de changement d’échelon et les trois derniers comptes-rendus d’entretien professionnel. Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Bouches du Rhône (13) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Avenue MARIUS JATTEAUX 13530 TRETS Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 4 Baccalauréat Langues Français (Autonome) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/09/2026
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