Job description
Nous recherchons un.e Développeur.euse .NET/React expérimenté.e et structuré·e pour contribuer au développement d'applications web stratégiques dans un environnement complexe et exigeant. Vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation de solutions techniques robustes et performantes, en vous concentrant exclusivement sur des activités de BUILD.
Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de développement : de l’analyse technique jusqu’à la mise en production, en passant par le développement full stack, la gestion de la qualité du code, la participation aux cérémonies agiles, ainsi que l’interaction avec les équipes produit, architecture et QA. Vous serez également amené·e à collaborer étroitement avec les autres développeurs, les tech leads et les experts métiers afin de garantir la cohérence des choix techniques, la maintenabilité des solutions livrées, et le respect des standards de sécurité, de performance et de qualité de l’entreprise.
Vos missions :
* Développer des applications web complexes en environnement full stack (Back-end en .NET et Front-end en React) dans une logique de delivery orientée BUILD.
* Concevoir, développer et maintenir des modules applicatifs robustes, scalables et sécurisés dans un contexte d’architecture moderne.
* Participer activement aux cérémonies Agile/SCRUM : daily meetings, sprint plannings, rétrospectives, en assurant un suivi rigoureux des tâches et des livrables.
* Collaborer étroitement avec les équipes produit, UX/UI et QA afin de garantir la cohérence fonctionnelle et technique des livrables.
* Assurer une veille technologique permanente et proposer des améliorations techniques ou méthodologiques pertinentes.
* Contribuer à l’élaboration de l’architecture technique, au choix des outils et à la mise en place de bonnes pratiques de développement (CI/CD, clean code, tests automatisés, etc.).
Votre profil :
* Expérience confirmée en développement full stack sur des technologies .NET (C#, ASP.NET Core) et React (avec hooks, context, Redux, etc.).
* Maîtrise des bonnes pratiques de développement logiciel : clean code, SOLID, design patterns, tests unitaires/intégration, CI/CD.
* Connaissance approfondie des architectures orientées services (REST APIs, microservices) et des bases de données relationnelles (SQL Server) ou NoSQL.
* Pratique quotidienne de la méthodologie agile SCRUM, avec une compréhension solide de ses rituels et livrables.
* Autonomie technique, sens de l’initiative et capacité à travailler en équipe dans un environnement challengeant à forte visibilité.
* Bon niveau en français et en anglais technique, capacité à documenter clairement et à interagir avec des équipes pluridisciplinaires.
Nos avantages :
* Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
* Transports pris en charge à 50%.
* Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.
* Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%.
* Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
* Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
* De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
* Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
* Participation et intéressement.
* Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.
* 3 jours d’absences rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade
* 4 absences autorisés rémunérées pour les conjoint.e.s d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.
* Journée de solidarité chômée et payée
Pourquoi nous choisir ?
🚀 Une communauté internationale regroupant plus de 110 nationalités.
💡 Un environnement où la confiance est clé : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités.
📚 Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles.
🎉 Un cadre de travail stimulant, favorisant les rencontres et les échanges (afterworks, team buildings...).
🌍 Un engagement fort en matière de RSE, notamment avec notre programme WeCare Together.
💬 Inclusion et diversité
Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.
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