Direction de programme – coordination du programme de remédiation bcbs 239 / rdarr h/f

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Direction de Programme – Coordination du Programme de remédiation BCBS 239 / RDARR H/F

Type de contrat

CDI

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

NOUS CONNAITRE !

Au sein d’ISR (Information System & Risks IT – Crédit Agricole CIB), le département ICA est la Direction des Systèmes d’information de Crédit Agricole SA, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications pour la Holding et l’ensemble des entités du Groupe CA.

La Direction des Systèmes d’information, « ICA », recherche un(e) :

- Direction de Programme – Coordination du Programme de remédiation BCBS 239 / RDARR H/F - Basé à Guyancourt (78)

VOTRE EQUIPE

Votre rôle consiste à coordonner les projets et actions à la charge des différentes équipes ICA (informatique de Crédit Agricole SA et communautaire) et à en assurer la bonne articulation avec les travaux des autres IT du Groupe (notamment TEC, l’informatique Groupe, et CAGIP pour les infrastructures).

Vous devrez donner du sens aux différents projets et actions, faire preuvte de pédagogie, gérer les adhérences, donner une vision synthétique de l’avancement et mettre en œuvre tous les moyens visant à permettre à ICA d’assurer la tenue des jalons qui sont les siens dans le Programme BCBS 239 / RDARR du Groupe Crédit Agricole.
Vous pourrez être amené à éventuellement encadrer un ou plusieurs collaborateurs.


VOS MISSIONS

Construire et suivre le portefeuille de projets : mettre en place une organisation, des indicateurs et des reportings permettant de suivre l’avancement et gérer les adhérences des projets chez ICA qui contribuent au Programme BCBS 239 / RDARR du Groupe Crédit Agricole.

Animer la gouvernance transverse : fournir de la visibilité sur l’état du portefeuille de projets, animer ou participer aux différentes instances projets et programme, au niveau d’ICA et au niveau Groupe (notamment TEC, l’informatique Groupe, et CAGIP pour les infrastructures)

Piloter le portefeuille : suivre le budget consolidé, suivre le planning, gérer activement les adhérences.

Contribuer à instruire les sujets transverses et à obtenir les décisions et moyens nécessaires : coordonner les sachants pour diagnostiquer et faire des préconisations sur les sujets transverses qui se situeraient à l’intersection des projets et actions déjà identifiées. Monter les dossiers de décision, organiser et suivre la mise en œuvre.

Prescrire ou contribuer à l’analyse de la prescription de solutions IT : contribuer ou mener directement des études visant à prescrire des solutions IT selon les besoins (ex : datalignage, mise en place de DQI, etc.)

Communiquer et partager l’information : maîtriser la réglementation et son application, se tenir au fait des événements et décisions du Programme Groupe, diffuser l’information au sein d’ICA, intervenir dans des événements, comités et réunions pour donner de la visibilité et sensibiliser les collaborateurs.

Compléments

Publié en 2013 par le Comité de Bâle sur le contrôle bancaire, le règlement BCBS 239 vise à renforcer l'agrégation des données sur les risques et leur reporting dans les banques d'importance systémique mondiale, pour améliorer la gestion des risques et la prise de décision. Ce règlement a été transposé au contexte français par l’ACPR (Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution) en 2016 et fournit des orientations pratiques aux établissements bancaires pour la mise en œuvre des principes d'agrégation et de reporting des données de risques.

Le Groupe Crédit Agricole a lancé un Programme visant à renforcer la conformité aux principes BCBS 239 et aux recommandations du guide d’implémentation RDARR. Le Programme comporte plusieurs volets qui ont des impacts sur le SI central : agrégation des données, dictionnarisation, datalignage, réduction des tâches manuelles, etc. Ces sujets nécessitent la mise en œuvre de projets ou d’actions jusqu’en 2030.

VOTRE ENVIRONNEMENT

Notre campus de Saint-Quentin en Yvelines, « SQY Park », regroupe 5 entités du Groupe Crédit Agricole et compte aujourd’hui 4.800 collaborateurs dont 2.000 de CACIB. Campus de référence dans les domaines de l’informatique et des opérations, SQY Park est le campus des innovations technologiques grâce notamment aux événements dédiés (conférences, présentations inédites, événements, etc.).

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 78 - Yvelines

Ville

Guyancourt

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ecole d'ingénieur, université
Spécialisation : Systèmes d'information

Niveau d'expérience minimum

11 ans et plus

Compétences recherchées

Leadership

Coordination transverse

Qualités relationnelles

Organisation et gestion de projet

Capacités de priorisation

Encadrement de collaborateurs

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.


Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Langues

anglais opérationnel