Chargé(e) de projets développement rh (alternance) h/f

À propos de nous

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l’esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu’ils mettent au service des clients et des projets.

setec as est le centre de services partagés qui réunit l'ensemble des fonctions supports au service des filiales du groupe. 130 personnes oeuvrent au quoitiden pour permettre à nos ingénieurs de se focaliser sur leurs expertises métier.
En intégrant setec as, vous aurez l'opportunité de vous immerger dans cet univers d'excellence et d'intégrer un environnement mutliculturel et innovant.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines du Groupe, vous accompagnerez l’équipe développement RH dans ses missions et le déploiement de ses projets.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l’Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.


Mission

Recrutement / Relations écoles :

• Accompagner la responsable des relations écoles dans la planification et l’organisation des événements écoles : conférences, forums, visites et autres (en moyenne une trentaine d’évènements par an)

• Participer à la communication en externe (réseaux sociaux) et en interne (intranet) des actualités relations écoles

• Appuyer l’organisation des journées d’intégration du groupe (4 par an)

Formation / Campus setec :

• Promouvoir l’offre de formation interne auprès des collaborateurs du groupe

• Participer à l’ingénierie de nouveaux modules de formation ainsi qu’à leur déploiement, selon les modalités disponibles (présentiel, distanciel, e-learning…)

Appuyer l’équipe Campus dans l’organisation et la logistique des sessions de formation
En fonction des besoins, appuyer nos sociétés à l’international dans leur effort de formation

Politique RSE :

• Accompagner la mission handicap groupe dans l’appui des référentes : traitement des dossiers, animation du canal d’information des référents, rédaction d’articles, interviews, relais d’informations…

• Appuyer l’organisation de la SEEPH (semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées) du mois de novembre, et de la semaine de la QVT (qualité de vie au travail) du mois de juin

Communication & animation :

• Assurer la rédaction et l’envoi de la newsletter mensuelle, en lien avec les actualités du pôle

• Assurer la réalisation de supports de communication (infographies, organisation de tournages…)

• Participer à l’animation des communautés RH internes (sur le recrutement & la formation)


Profil

Vous êtes à la recherche d‘une alternance pour la rentrée de septembre 2025.

Vous préparez un Bac+4/+5 en spécialisation RH, et avez une forte appétence pour le développement RH.

Vous avez des savoir-faire de communication, de bonnes qualités relationnelles, ainsi que des facilités en expression écrite et orale.

Vous disposez d’une forte capacité d’adaptation, compte tenu de l’environnement technique et de l’organisation décentralisée dans lequel vous évoluerez.

Vous faites preuve de rigueur et de curiosité. Afin de maintenir une certaine qualité de service, vous savez vous montrer force de proposition.

Si vous vous reconnaissez à la lecture de cette offre, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV !