Educateur de jeunes enfants (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité de la directrice de la creche Lucie Aubrac, l’éducateur(trice) travaille 35h/semaine, en collaboration avec l’équipe de terrain et les partenaires internes ou externes au bénéfice des enfants et des familles. Les enfants sont accueillis dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à leur scolarisation en maternelle.
Le service de la petite enfance compte six structures d’accueil : 4 eaje, une micro crèche au sein de la MAFet un relais petite enfance.

Cadre d’emploi des éducateurs de jeunes enfants (Catégorie A) Missions / conditions d'exercice Missions :
- Garantir un accueil de qualité des enfants confiés en favorisant leur développement et leur éveil,
-Elaborer et évaluer le projet éducatif de la structure – évaluer les prestations rendues à la population,
-Former et gérer le personnel,
-Mener des actions de prévention envers les enfants et leur famille,
-Assurer la gestion administrative et financière de la structure,
-Assurer les liaisons avec les services de la mairie, les partenaires sociaux (service social, PMI), les parents, la psychologue et les autres directrices des structures,
-Mettre en place et être garant du projet éducatif, du projet social et du règlement intérieur,
-Organiser l’accueil et l’intégration d’un enfant porteur de handicap,
-Etre garant du respect des valeurs éducatives communes de l’équipe
- Ouvrir la structure sur son environnement
- Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles, Profils recherchés Connaissances théoriques et pratiques requises :
- Connaissances approfondies sur les besoins du jeune enfant, leur développement et les modes
d’adaptation et de communication,
-Expérience dans le secteur de la petite enfance
-Savoir identifier les besoins du jeune enfant et des familles
-Sens de l’écoute
-Savoir travailler en transverse et en réseau
-Autonomie et disponibilité
-Capacité à animer des réunions
-Prise d’initiatives et occuper des responsabilités avec éthique et déontologie
-Aisance dans la communication écrite et orale.

Poste à pourvoir 01/09/2025
Temps complet : 35/semaine
Horaires : 7h/19h – missions pouvant nécessiter de participer à des réunions ou des actions le soir voire le weekend