Believe est l'un des leaders mondiaux du marché de la musique numérique. Believe a pour mission
d’accompagner les artistes et les labels locaux dans l’écosystème digital en leur offrant des solutions à
chaque étape de leur carrière et de leur développement.
Ce sont plus de 2037 salariés dans plus de 50 pays qui accompagnent les artistes avec expertise,
respect, équité et transparence.
Afin de soutenir notre forte croissance sur tous les continents, nous sommes constamment à l’affût de
nouveaux Believers. Rejoignez-nous afin qu’ensemble, nous ayons un impact fort et plus positif sur
l’industrie musicale !
Believe est cotée sur le compartiment A du marché réglementé d’Euronext Paris (Ticker : BLV, ISIN :
FR0014003FE9).
Ready to #setthetone with Believe?
Nous sommes actuellement à la recherche d’un Product Manager expérimenté pour rejoindre l’équipe Backstage & Internal Platforms (BIP), dédiée à la fois à nos plateformes internes pour nos employés, et nos plateformes externes pour nos clients (artistes et labels) .
En tant que Product Manager vous serez responsable de divers projets d ’évolution et de maintenance de no s plateformes, avec un focus sur les parcours utilisateurs et les outils permettant de valoriser l’offre de Believe en interne ou en externe (centre de notifications, navigation revisitée, plateformisation, sécurisation) .
Vous serez en charge des phases de définition collaborative de la roadmap, de Discovery, de lancement de produit avec des PMM dédiés et suivi des performances une fois le produit livré. La collaboration se fera avec les équipes business, produit & tech afin de définir une roadmap commune et cohérente avec les enjeux business de Believe.
Vous bénéficierez également du soutien de notre Product Ops interne qui accompagne nos équipes Produit dans l’utilisation de nos outils (Product Board, Jira) et sur la méthodologie produit.
Un minimum de 5 ans d’expérience sur un poste de produit est requis.
Une solide compréhension des méthodologies de gestion de produits et de développement Agile.
Une capacité à travailler en étroite collaboration avec des équipes techniques et non techniques.
Une excellente communication écrite et verbale en français et en anglais.
Appétence UX, Analytics, web marketing
5+ ans d’expérience en gestion de produit, idéalement sur des sujets transverses
Vous aimez comprendre des problématiques fonctionnelles et techniques avancées, rendre les systèmes plus efficaces, s’inspirer de standards, et travailler main dans la main avec des équipes pluridisciplinaires
Vous maîtrisez les méthodologies Agile avec une forte orientation sur la performance et l’amélioration continue
Vous communiquez parfaitement en français et en anglais pour animer des cérémonies, interviewer des utilisateurs et présenter vos roadmaps.
Vous êtes autonome sur vos missions, force de proposition et précis dans vos travaux.
SET THE TONE WITH US
Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.
Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s’épanouissent chaque jour en développant leur potentiel… Notre objectif est d’offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu’ils puissent s’épanouir.
Programme de formation et de coaching sur-mesure
Une politique de télétravail
Un programme de bien-être “Pauses” avec de nombreuses activités et animations
Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté
Un restaurant d’entreprise sain et éco-responsable
Une assurance santé individuelle ou familiale
Un rooftop
Une salle de sport avec des cours gratuits
Programme Ambassadeur : la possibilité pour tous les Believers de participer à des initiatives de bénévolat afin d’avoir un impact positif sur la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI), le bien-être et la planète.
Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.
Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)
Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.
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