Retail merchandiser women rtw and jewels

Rattaché au Global Merchandising Director, le Retail Merchandiser est responsable d’une ou plusieurs divisions commerciales de produits pour le réseau en propre (physique ou digital). Il est le garant de l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires et de ST% de ses catégories de produit, dans le respect de l’image de la maison, le positionnement de la marque et la stratégie commerciale. Fonction centrale, il travaille en étroite collaboration avec les équipes Produit, Production, Logistique pour la partie aval (avant l’arrivée en boutique) et avec les équipes Retail, Opérations, Eshop, VM, Training, CRM, Communication pour les achats et le pilotage de l’activité au quotidien. Achats Préparation des plans d’achat globaux et par marché Définition des profondeurs cibles par catégorie Définition de la stratégie d’assortiment Accompagnement des zones US / Asie / Eshop sur la sélection & les profondeurs Réalisation des achats de la zone Europe et du stock bulk Analyse de fin de showroom et vérification des KPIs (mix par catégorie, prix moyen, commonalité, équilibre par groupe de livraison, % d’implantation vs. total) Commande d’articles permanents après coordination et analyse des recommandations du Global Planner Pilotage de l’activité Suivi hebdomadaire de l’activité à travers des analyses quantitatives, visites boutiques et feedbacks avec les zones Identification des pistes d’optimisation du stock (réallocation entre zones, stratégie de réassort …), en collaboration avec les équipes Retail, Eshop & Approvisionnement Identification d’opportunité de reproduction Réalisation d’analyses ad hoc en fonction des résultats (analyse concurrentielle, focus sur un pays ou une sous-catégorie …) Synthèse de collection pour partage avec les équipes produit en vue de l’élaboration des prochaines collections Lancement de collection Définition de la quantité d’implantation pertinente pour la zone Europe et revue avec les autres zones Collaboration avec les équipes approvisionnement sur la stratégie de replenishment Identification des thèmes principaux à pousser dans le cadre du plan 360° Identification des thèmes à inclure dans le plan de training des équipes de vente Coordination 360° de son activité, en collaboration avec les équipes Visual Merchandising, Retail, Approvisionnement, Communication, Training, CRM, Production, Logistique. Pricing & politique commerciale Définition des prix en devises et Contribution à la politique commerciale (offres privées, présoldes, soldes) : périmètre concerné et période de démarque Cycle de vie Définition des cycles de vie des produits des catégories concernées et de leurs mises à jour dans le temps, en coordination avec le off-Season merchandiser Notre candidat.e idéal.e : Intérêt pour le monde de la mode et du luxe Bonne compréhension des enjeux du retail et des spécificités des différents marchés Solides compétences analytiques et de synthèse (maitrise experte d’Excel indispensable) Rigueur et souci du détail Capacité à prioriser Proactivité : être force de proposition pour piloter efficacement sa division commerciale Agilité et enthousiasme à accueillir de nouveaux projets Esprit d’équipe et de collaboration Français courant indispensable Anglais courant indispensable