Description du poste :
Les missions :
- Saisie comptable et suivi de sopérations courantes (facturation, règlements, relances clients)
- Gestion des notes de frais des collaborateurs
- Etablissement des déclarations fiscales et sociales
- Suivi de la trésorerie et des paiements fournisseurs
- Suivi des clients
- Gestion administrative de l'entreprise ( courriers, classement archivage )
- Suivi administratif des salariés (contrats, absences, congés)
- Préparation des éléments variables de paie pour le prestataire externe
- Relations avec les organismes sociaux URSSAF, mutuelles, Prévoyance
- Veille juridique et sociale
Description du profil :
Bac+2 à Bac+6 en comptabilité, gestion ou RH
Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire, idéalement en PME
Maîtrise de l'espagnol ou de l'anglais
Utilisateur avancé sur Excel
Habitué(e) à travailler avec un ERP et sur SAP
Maitrise des outils comptables et bureautiques
Polyvalence et autonomie
Rigueur et organisation
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