Gestionnaire conseil de l'assurance maladie h/f

Description du poste

:

Vous instruirez, liquiderez et assurerez le suivi des dossiers prestations en espèces des travailleurs salariés et des travailleurs indépendants liés aux risques maladie, maternité, paternité, selon la réglementation, les outils et les modes opératoires en vigueur.
Impliqué dans la vie du secteur, vous participerez aux objectifs généraux d'amélioration de la qualité de service ainsi qu'à la conception et au déploiement d'une offre de service dédiée aux indemnités journalières en articulation avec les services du Front Office.


Vos missions principales :

Enregistrer les avis d'arrêt de travail et traiter les liaisons médico administratives.
Garantir le paiement des indemnités journalières (IJ) :

aux assurés (salariés et/ou travailleurs indépendants),

1. aux employeurs pour le paiement de leur IJ subrogées,
2. aux professionnels de santé pour le paiement de leur IJ personnelle sur le risque maternité, paternité, adoption.

Profil recherché

Vos compétences

Savoirs :

3. Connaissance de la législation et des normes applicables dans ce domaine d'activité (apprécié) ou capacité à se les approprier rapidement
4. Connaissance des fonctionnalités des applicatifs informatiques CPAM et des outils documentaires associés (apprécié) ou capacité à se les approprier rapidement

Savoir-faire :

5. Appliquer les procédures d'instruction et de liquidation
6. Rechercher et mener vos investigations de façon autonome dans l'objectif de récolter les informations nécessaires au traitement des dossiers
7. Atteindre les objectifs de productivité et de qualité attendus sur les activités
8. Être force de proposition en mettant en œuvre des actions et alertes permettant de lutter contre les ruptures de droits
9. Savoir s'organiser et travailler en équipe, être réactif, faire preuve d'adaptation face aux changements (activités/logiciels/procédures)

Savoir être :

10. Être à l'écoute du client, créer les conditions favorables au dialogue et à la résolution des dossiers
11. Favoriser la transversalité (échanger des informations au sein de l'équipe)
12. Être en capacité de se projeter dans une posture d'accompagnement des clients pour leur permettre l'accès aux prestations de l'assurance maladie (liquidation des prestations)
13. Pratiquer l'écoute active, en analysant la demande, en apportant une réponse concrète dans des délais réduits
14. S'exprimer de façon claire, concise, adaptée et savoir reformuler

Véhiculer une image positive de l'assurance maladie et de son secteur

Votre formation

Issue d'une formation de Niveau Bac + 2 ou équivalent idéalement dans les spécialités suivantes : gestion administration, comptabilité, assistanat de direction

Vous êtes passionné(e) par : les chiffres, la relation client et le travail en équipe.

Vous faites preuve d'agilité avec les outils informatiques, avez une bonne capacité d'apprentissage et vous avez une appétence pour la législation de l'Assurance maladie.

Intégration :

A votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement afin d'appréhender la législation de l'Assurance Maladie et les applicatifs métiers spécifiques de l'Assurance Maladie.

Informations complémentaires

Conditions particulières :

Conventionnellement, cette offre est ouverte uniquement aux candidats n'ayant jamais effectué de contrat au sein de la CPAM de l'Hérault.

Les candidatures n'ayant pas un niveau BAC ne seront pas étudiées.

Détails du poste :

15. Le poste est situé à Béziers (à proximité de la gare).
16. CDD d'une durée de 3 mois avec reconduction possible une fois - 36 h / semaine
17. Rémunération : niveau 3 de notre convention collective = 1 € brut / mois
18. Horaires flexibles pour adapter vos horaires à vos contraintes (arrivée entre 7h00 et 9h30 puis départ entre 15h30 et 18h30 ; plages fixes de 9h30 à 11h00 et de 14h00 à 15h30 sauf en cas de contraintes de service).

Nos avantages :

19. Un salaire versé sur 14 mois (en fonction de votre temps de présence et selon les conditions d'attributions)
20. Prime d'intéressement collective (en fonction de votre temps de présence et selon les conditions d'attributions)
21. Titres restaurant d'une valeur de 11,52€ (pris en charge à 60%)
22. Comité Social Économique (chèques vacances, tarifs préférentiels…)
23. Mutuelle d'entreprise
24. Un forfait de mobilité durable
25. Prise en charge de l'abonnement transport (pris en charge à 50%)
26. Notre organisme s'engage à favoriser les mobilités douces en encourageant les déplacements respectueux de l'environnement.

Notre processus de recrutement :Un entretien de motivation en présentiel semaine 15 et/ou 16

Date de prise de poste : Semaine 19

Pour en savoir plus rendez-vous sur :

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

27. Type de contrat
28. Localisation
29. Rémunération
30. Niveau
31. Publié depuis
32. Limite de candidature
33. Référence
34. Type de contrat CDI
35. Localisation Toulouse
36. Rémunération 26 € par an
37. Niveau NIVEAU 3
38. Publié aujourd'hui
39. Limite de candidature le 07/04/
40. Référence NVHADD
41. Type de contrat CDI
42. Localisation TARBES
43. Niveau NIVEAU 4A
44. Publié depuis 1 jour
45. Limite de candidature le 17/04/
46. Référence NVHADD
47. Type de contrat CDI
48. Localisation Toulouse
49. Rémunération de 26 € à 26 € par an
50. Niveau NIVEAU 3
51. Publié depuis 1 jour
52. Limite de candidature le 02/04/
53. Référence NVHADD
54. Type de contrat CDD
55. Localisation RODEZ
56. Rémunération 1 € par mois
57. Niveau NIVEAU 3
58. Publié depuis 1 jour
59. Limite de candidature le 10/04/
60. Référence NVHADD
61. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
62. Localisation Toulouse
63. Niveau NIVEAU 4A
64. Publié depuis 2 jours
65. Limite de candidature le 06/04/
66. Référence NVHADD
67. Type de contrat CDI
68. Localisation AUCH
69. Rémunération 26 € par an
70. Niveau NIVEAU 3
71. Publié depuis 2 jours
72. Limite de candidature le 12/04/
73. Référence NVHADD
74. Type de contrat CDI
75. Localisation NARBONNE
76. Niveau NIVEAU 5C
77. Publié depuis 5 jours
78. Limite de candidature le 10/04/
79. Référence NVHADD
80. Type de contrat CDD
81. Localisation NARBONNE
82. Rémunération de 1 € à 1 € par mois
83. Niveau NIVEAU 3
84. Publié depuis 5 jours
85. Limite de candidature le 29/03/
86. Référence NVHADD
87. Type de contrat CDI
88. Localisation Montpellier
89. Rémunération 1 € par mois
90. Niveau NIVEAU 3
91. Publié depuis 5 jours
92. Limite de candidature le 05/04/
93. Référence NVHADD
94. Type de contrat CDI
95. Localisation Montpellier
96. Rémunération 2 € par mois
97. Niveau NIVEAU 4A
98. Publié depuis 5 jours
99. Limite de candidature le 05/04/
100. Référence NVHADD
101. Type de contrat CDI
102. Localisation Montpellier
103. Rémunération 1 € par mois
104. Niveau NIVEAU 3
105. Publié depuis 5 jours
106. Limite de candidature le 05/04/
107. Référence NVHADD
108. Type de contrat CDI
109. Localisation Montpellier
110. Rémunération 2 € par mois
111. Niveau NIVEAU 4A
112. Publié depuis 6 jours
113. Limite de candidature le 05/04/
114. Référence NVHADD
115. Type de contrat CDI
116. Localisation Montpellier
117. Rémunération 2 € par mois
118. Niveau NIVEAU 4A
119. Publié depuis 6 jours
120. Limite de candidature le 05/04/
121. Référence NVHADD
122. Type de contrat CDI
123. Localisation Montpellier
124. Rémunération 2 € par mois
125. Niveau NIVEAU 4A
126. Publié depuis 6 jours
127. Limite de candidature le 05/04/
128. Référence NVHADD
129. Type de contrat CDD
130. Localisation MONTPELLIER
131. Rémunération 1 € par mois
132. Niveau NIVEAU 3
133. Publié depuis 6 jours
134. Limite de candidature le 26/03/
135. Référence NVHADD
136. Type de contrat CDD
137. Localisation Toulouse
138. Rémunération 1 € par mois
139. Niveau NIVEAU 3
140. Publié depuis 7 jours
141. Limite de candidature le 25/03/
142. Référence NVHADD
143. Type de contrat CDI
144. Localisation TOULOUSE
145. Niveau NIVEAU 3
146. Publié depuis 1 semaine
147. Limite de candidature le 29/03/
148. Référence NVHADD
149. Type de contrat CDD
150. Localisation RODEZ
151. Rémunération 1 € par mois
152. Niveau NIVEAU 3
153. Publié depuis 1 semaine
154. Limite de candidature le 01/04/
155. Référence NVHADD
156. Type de contrat CDI
157. Localisation Perpignan ou Carcassonne
158. Rémunération 26 € par an
159. Niveau NIVEAU 3
160. Publié depuis 2 semaines
161. Limite de candidature le 27/03/
162. Référence NVHADD
163. Type de contrat CDI
164. Localisation CARCASSONNE ou NARBONNE
165. Niveau NIVEAU 3
166. Publié depuis 2 semaines
167. Limite de candidature le 31/03/
168. Référence NVHADD
169. Type de contrat CDI
170. Localisation Perpignan
171. Rémunération 1 € par mois
172. Niveau NIVEAU 3
173. Publié depuis 2 semaines
174. Limite de candidature le 27/03/
175. Référence NVHADD
176. Type de contrat CDI
177. Localisation NIMES
178. Rémunération 1 € par mois
179. Niveau NIVEAU 3
180. Publié depuis 2 semaines
181. Limite de candidature le 27/03/
182. Référence NVHADD
183. Type de contrat CDD
184. Localisation PERPIGNAN
185. Rémunération 1 € par mois
186. Niveau NIVEAU 3
187. Publié depuis 3 semaines
188. Limite de candidature le 30/04/
189. Référence NVHADD
190. Type de contrat CDD
191. Localisation PERPIGNAN
192. Rémunération 1 € par mois
193. Niveau NIVEAU 3
194. Publié depuis 3 semaines
195. Limite de candidature le 30/04/
196. Référence NVHADD
197. Type de contrat CDI
198. Localisation Béziers
199. Niveau NIVEAU 3
200. Publié depuis 1 mois
201. Limite de candidature le 31/12/
202. Référence NVHADD
203. Type de contrat CDI
204. Localisation Montpellier ou Béziers
205. Niveau NIVEAU 3
206. Publié depuis 1 mois
207. Limite de candidature le 31/12/
208. Référence NVHADD
209. Type de contrat CDI
210. Localisation Montpellier ou Béziers
211. Niveau NIVEAU 3
212. Publié depuis 1 mois
213. Limite de candidature le 31/12/
214. Référence NVHADD
215. Type de contrat CDI
216. Localisation Perpignan
217. Rémunération 2 € par mois
218. Niveau NIVEAU 4A
219. Publié depuis 2 mois
220. Limite de candidature le 31/03/
221. Référence NVHADD
222. Type de contrat CDI
223. Localisation .
224. Niveau NIVEAU 3
225. Publié depuis 8 mois
226. Limite de candidature le 30/06/
227. Référence NVHADD