NEETCH : Need, Meet, Match !
Il est temps de réinventer la relation entreprise et candidat.
Pour NEETCH, une carrière est loin d'être simplement une succession de postes et d'entreprises : c'est une AVENTURE, marquée par des missions pour lesquelles nous choisissons de nous investir.
Parce que nous aspirons tous à plus de SENS dans notre vie professionnelle, et parce que nous savons que le métier que nous exerçons aujourd'hui ne sera pas celui que nous exercerons demain... Parce que l'important n'est pas seulement de savoir-faire, mais de savoir-devenir.
Dans cette nouvelle conversation entre entreprises et candidats, NEETCH joue le rôle d'entremetteur et veille à l'épanouissement de la relation sur le long terme.
L'humain au coeur de notre métier !
Le recrutement est une science complexe. L’humain n’est pas qu’une somme de compétences, et l’entreprise ne repose pas seulement sur un savoir-faire. C’est de cette conviction forte qu’est née notre mission.
Comment donner aux entreprises les moyens d’imaginer et poursuivre la suite de leurs aventures avec les bonnes personnes ?
Comment offrir aux candidats l’opportunité de se doter d’une mission qui résonne avec qui ils sont ?
Exit la fiche de poste et les tests de compétences : NEETCH bouleverse les codes du recrutement grâce à une méthode unique inspirée du profilage.
Parce qu’un recrutement réussi, c’est un recrutement inattendu !
NEETCH : Need, Meet, Match !
Nous recherchons un Automaticien pour rejoindre un de nos clients du secteur industriel et des machines spéciales, basé à Montauban (82).
Vous serez en charge de la programmation, de la mise en service et du suivi technique de machines automatisées, en France et à l’international.
Missions principales :
* Concevoir et développer des programmes automates et interfaces HMI.
* Assurer la mise en route et le réglage des machines automatiques sur site.
* Intervenir chez les clients pour le dépannage et les tests de fonctionnement.
* Participer à l’amélioration continue des systèmes d’automatisation.
* Collaborer avec les équipes techniques (mécanique, électrique, projet) pour garantir la réussite des installations.
Formation : Bac +2 minimum (BTS/DUT Automatisme, Électrotechnique, ou équivalent).
Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire en environnement industriel ou machines spéciales.
Maîtrise des automates et interfaces HMI (Siemens, Schneider, Rockwell ou équivalent).
Bon niveau d’anglais indispensable pour les interventions à l’étranger.
Esprit d’équipe, autonomie et goût du terrain.
CDI à temps plein, basé à Montauban (82).
Itinérance internationale : environ 60 % de l’année (missions de quelques jours à plusieurs semaines).
Rémunération selon profil et expérience.
Formation continue et accompagnement technique prévus.
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