La Fondation du Château de Hautefort est à ce jour constituée d'une équipe d'une quinzaine de personnes (permanents et saisonniers). L'ensemble du personnel est impliqué dans ses activités : ouverture au public, animations, spectacles, boutique et restaurant, ainsi que dans ses projets de développement, dont actuellement la restauration de cuisines anciennes dans les sous-sols du château.
Rattaché(e) directement à la direction, qui est en liaison avec le bureau de la Fondation, le/la gardien(ne) exercera un poste-clé, pour assurer le bon fonctionnement au quotidien de la Fondation.
Missions principales
- Gardiennage du château et des dépendances du domaine
- Organisation et suivi des contrôles sécurité (appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et le règlement intérieur)
- Gestion des alarmes
- Entretien et contrôle de l'état général de propreté du château et de ses abords : tâches quotidiennes de nettoyage et d'entretien (parquets, sanitaires, circuit de visite et combles, ratissage de la cour, et petit bricolage, ),
- Surveillance diurne et nocturne (château, parc et jardins) / Surveillance et encadrement du public lors de manifestations et événements
- Formation des saisonniers en sécurité et en surveillance
- Accueil des visiteurs et des entreprises (livraisons) / Réception des entreprises effectuant divers travaux et suivi des travaux
Qualités professionnelles :
- Travailler en équipe (roulement entre 2 gardiens) et se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés.
- Transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit.
Compétences souhaitées :
- Contrôler l'état du bâti
- Contrôler le fonctionnement d'un équipement de sécurité
- Accueillir, orienter des locataires, résidents, visiteurs, secours
- Faire l'entretien et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements, les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs.
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Merci de préciser vos dates de disponibilités.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Maîtrise des outils bureautiques (Word et Excel)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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