Publication date: Dec 09, 2025, 3:51PM · Assurer le run quotidien des dispositifs de sécurité · Surveiller et analyser les alertes de sécurité · Participer à la mise en œuvre des recommandations de sécurité · Contribuer à la communication interne et externe sur nos bonnes pratiques et préconisations · Création d’outils pour les revues d’habilitation: o Étudier les processus existants de gestion des habilitations dans le cloud public. o Concevoir et développer des outils (scripts, dashboards, etc.) pour faciliter l’identification des droits inutilisés. o Collaborer avec les équipes de sécurité et d’administration pour valider les solutions. o Documenter les méthodes et outils développés. o Participer à la sensibilisation des utilisateurs à la gestion des droits. · Étudiant(e) en seconde année d’école d’ingénieur, avec intérêt pour la sécurité informatique et la data · Rigoureux(se), autonome et curieux(se) · Bonne capacité de communication · En termes d’environnement, outils et langages: o Connaissance du cloud public (AWS, Azure, GCP, ou autre). o Compétences en Scripting (Python, PowerShell, Bash, etc.). Dans un environnement cloud public, la gestion des habilitations est essentielle pour garantir la sécurité et la conformité des systèmes. Les revues d'habilitation permettent d’assurer que les droits d’accès sont toujours appropriés et à jour. Cependant, cette tâche peut être complexe et chronophage. Objectifs du stage : · Analyser et réaliser des revues d’habilitation dans le cloud public. · Développer des outils ou scripts pour aider les utilisateurs à identifier et supprimer les droits inutilisés ou obsolètes. · Automatiser une partie du processus de revue pour gagner en efficacité. · Participer à l’amélioration continue des pratiques de gestion des habilitations. Nous recherchons un(e) étudiant(e) en école d’ingénieur pour un stage au sein de notre direction Data-IA. Vous participerez au maintien et à l’optimisation de la sécurité de notre périmètre, en collaboration avec notre équipe de sécurité informatique. Création d’outils pour effectuer des revues d’habilitation sur du multi-cloud. Desired start date: Jan 01, 2026, 12:00AM Seules vos compétences comptent Quel(s) que soient votre âge, votre sexe, vos origines, votre religion, votre orientation sexuelle, votre neuro-diversité, votre handicap ou votre apparence, nous encourageons activement la diversité au sein de nos équipes, car elle est à la fois une force collective et un moteur d'innovation. Orange est une entreprise accessible aux personnes en situation de handicap : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
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