Infirmier h/f

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?

Rejoignez-nous !

Nous recrutons un(e) lnfirmier(e) H/F en CDI temps plein à pourvoir au 27 octobre 2025.

Où ? Au sein du SAMSAH PSY 41 de Blois (41). En binôme et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez 20 personnes en situation de handicap psychique afin de coordonner le parcours de soin, de soutenir le lien social et de contribuer à la réalisation de leur projet de vie par un accompagnement individualisé.

Ce que nous offrons : Vous participez aux réunions cliniques, institutionnelles ainsi qu'aux séances d'analyse de la pratique professionnelle. Vous contribuez à la mise en place et au maintien du travail en réseau afin d’accompagner la personne dans sa globalité. Vous participez à la démarche d’amélioration continue de la qualité, des pratiques professionnelles et des prestations délivrées. Vous travaillez en équipe pluri professionnelle : AMP, Psychologue, CESF, Aide soignant, IDE, Ergothérapeute, Educateur Spécialisé, Art Thérapeute, Secrétaire



Votre mission :

* Vous participez au process d'admission des personnes accompagnées

* Vous accompagnez, en binôme, des personnes en souffrance psychique

* Vous mettez en œuvre un accompagnement global auprès des personnes accompagnées

* Vous participez à et animez des ateliers collectifs

* Vous collaborez avec l’équipe, les partenaires et l’entourage de la personne à la réalisation d'un objectif commun

* Vous prenez contact avec les professionnels extérieurs (psychiatres, psychologues, CH, mandataires, services sociaux, administrations, etc...) pour mettre en place un accompagnement au plus près des besoins exprimés



Ce qu'on vous offre :

Planning 35h/semaine sur 5 jours - pas de week-end travaillé

Horaires : 9h-16h30 avec 30 minutes de pause déjeuner

Rémunération : Selon profil (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective 66) avec Prime Complémentaire (Indemnité MSE (Ségur) = 238€)

Avantages entreprise

Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…

Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%

Transport : prise en charge à 75% (abonnement de transport en commun, abonnement vélo, …)

Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions, …)

Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement

L’Academy : application mise à votre disposition pour votre développement personnel