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Chef d'équipe electricien - cdi h/f

Montluçon
CDI
Aprojob Clermont-Ferrand
Electricien
De 25 000 € à 40 000 € par an
Publiée le 31 juillet
Description de l'offre

POSTE : Chef d'Équipe Electricien - CDI H/F
DESCRIPTION : Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Clermont-Ferrand recrute un Chef d'Equipe Electricien sur Montluçon (H/F).

Ce poste polyvalent et exigeant vous permet de réaliser des installations électriques tout en encadrant une petite équipe. Vos principales missions sont les suivantes :
· Lecture et analyse de schémas électriques
· Réalisation de câblage suivant les schémas électriques
· Réalisation de cheminements de câbles et mise en place des différents appareillages et matériels
· Réalisation de tirages de câbles et raccordements BT/HTA (= 20 000 V)
· Organisation et répartition du travail de l'équipe
· Donner les directives et les objectifs de réalisation à l'équipe (jusqu'à 4 personnes)
· Reporting au conducteur de travaux
· Être garant de la prévention et de la sécurité sur les chantiers

Rémunération :
POSTE A POURVOIR EN CDI
Package salarial attractif : Intéressement, Participation, Plan d'Epargne Groupe avec abondement patronal, Prime de vacances, Œuvres sociales et autres avantages du groupe

Cette offre d'emploi vous intéresse ? Envoyez nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.
.
PROFIL : Votre profil :
De formation technique, Bac Pro ou Bac +2, spécialisée en électrotechnique, vous avez idéalement une première expérience en tant qu'électricien en milieu tertiaire ou industriel.
Vous êtes soucieux(se) de la qualité de votre travail, et respectez les normes applicables et les règles de l'art.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes investi(e), doté(e) d'un bon sens relationnel et vous avez le goût du travail en équipe.
Le poste requiert des connaissances techniques et habilitations spécifiques : courants forts et faibles, CACES Nacelle, habilitation électrique, travaux en hauteur. Le cas échéant, certaines formations peuvent êtes apportées par l'entreprise.

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