Assistant.e du service transports, infrastructures et mobilités

Informations générales Organisme de rattachement Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Provence-Alpes-Côte d'Azur (DREAL PACA) Référence 2025-1848509 Date de début de diffusion 07/10/2025 Date de parution 19/12/2025 Date de fin de diffusion 15/01/2026 Localisation Marseille Date limite de candidature 15/01/2026 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Assistante / Assistant de direction Statut du poste Vacant Intitulé du poste Assistant.e du service Transports, infrastructures et mobilités Description du poste L unité programmation et pilotage des ressources est au coeur du fonctionnement du service. En tant qu assistant.e, vous collaborerez avec l ensemble des agents du service sur des missions supports variées. Ce poste permet d acquérir puis de valoriser de nombreuses compétences indispensables au fonctionnement quotidien d un service. Concrètement, vous devez : - Gérer le courrier entrant et sortant (réception, enregistrement, transmission, etc) - Assister la direction de service : agenda, tableau des commandes, - Suivre les parapheurs, - Assister les agents dans la rédaction de courriers, - Traiter les déplacements (ordre de mission, états de frais, commande de billets de train), - Organiser des réunions, réserver des salles, réserver des véhicules, - Accueillir des nouveaux arrivants en anticipant leurs besoins (cartes, droits d accès, EPI, ), - Commander les fournitures et suivre les stocks, - Préparer des dossiers à la demande et organiser les évènements collectifs. Conditions particulières d'exercice Des locaux récents Une facilité d accès via les transports en commun : - Métro à 2min à pieds - Gare Saint Charles à 10min à pieds Restaurant administratif à proximité Des conditions de travail confortables, conciliant vie professionnelle/vie personnelle : - Bureau partagé (2 à 3 maximum) - Horaires variables, suivant les modalités du règlement de la DREAL PACA - Télétravail possible, selon règlement de la DREAL. Déplacements occasionnels en région PACA, ne dépassant pas la journée. Cette offre d emploi est ouverte à tous les agents : fonctionnaire de toute fonction publique ou de tout ministère et agents issus du secteur privé. La diversité est une richesse. Pour mieux comprendre les modalités de recrutement pour les agents issus du secteur privé : https://www.paca.developpement-durable.gouv.fr/modalites-de-recrutement-d-un-agent-venant-du-a15466.html Pour les fonctionnaires : notre ministère dispose d un régime indemnitaire intéressant, garantissant à tout agent issu des services déconcentrés a minima un maintien indemnitaire voire une hausse. N hésitez pas à nous demander une simulation financière ! Cotation du poste : A définir selon ancienneté Pour ses recrutements, la DREAL est engagée en faveur de l égalité femmes/hommes. N° RenoiRH du poste : 0934130488 Descriptif du profil recherché Le poste répond à des enjeux multiples. Votre candidature sera particulièrement appréciée si vous justifiez d'une partie de ces compétences : - Faire preuve de rigueur et savoir concevoir et suivre des tableaux de suivi, - Maîtriser les outils bureautiques, - Disposer d une forte capacité d écoute et de travail en équipe et en autonomie. Certaines de ces compétences pourront être développées grâce aux formations continues ministérielles ou au compagnonnage en interne de la DREAL PACA et du service. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Si vous vous retrouvez dans ces missions, et même si vous n avez pas encore toutes les compétences requises, n'hésitez pas à nous contacter et à nous adresser votre CV. Joséphine FLORY - Cheffe de l UPPR 04 88 22 64 52 - 07 60 62 03 66 josephine.flory@developpement-durable.gouv.fr Fondement juridique du recrutement Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Bouches du Rhône (13) Géolocalisation du poste 36 BOULEVARD DES DAMES 13002 MARSEILLE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 36 BOULEVARD DES DAMES 13002 MARSEILLE Date de vacance de l'emploi 01/03/2026