Electromécanicien marine h/f

G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement indépendant, fort de plus de 10 ans d'existence.
Notre processus de recrutement, qui vise à fiabiliser chaque étape de notre accompagnement (auprès des candidats et des sociétés qui recrutent), est scindé en quatre parties :
- Un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant en charge du besoin ;
- Un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur ;
- Un entretien physique dans les locaux où le poste est à pourvoir ;
- Un suivi de votre intégration durant la période d'essai, pour s'assurer que tout se passe bien ! Vous aimez vous déplacer, relever des défis techniques et garder votre sang-froid en toutes circonstances ?

Rejoignez un acteur reconnu (30 collaborateurs) spécialisé dans la fabrication d'équipements maritimes de levage, solidement implanté en Loire-Atlantique (44).

Ophélie BARAT, consultante Recrutement recherche un électromécanicien marine H/F dans le cadre d'une création de poste.

Rattaché au responsable du Service Client, votre poste mêle à la fois du travail en atelier (30%) et des déplacements professionnels (70%) sur des bateaux ou des plateformes offshores situées en France ou à l'étranger. À ce titre, vous prenez en charge :

- La réalisation des visites périodiques (annuelles et quinquennales) chez les clients en France et à l'étranger afin de contrôler les équipements techniques (dispositifs de levage, équipements de sauvetage) ;
- Le montage des sous-ensembles mécaniques et la préparation du câblage des équipements en cours de production au sein de l'atelier de façon qu'ils répondent au cahier des charges ;
- L'installation des équipements et la formation des utilisateurs à leur bonne utilisation ;
- La rédaction des rapports d'intervention et la transmission des informations au responsable Service ;
- La remontée au responsable des difficultés rencontrées et la proposition d'axes d'amélioration afin de maintenir l'image qualitative de la structure.

Tous vos déplacements sont entièrement organisés et pris en charge par notre client (hôtels, billets d'avions, location d'un véhicule si besoin). Vous partez en moyenne 2 fois par an sur des plateformes Offshore.

Notre partenaire vous propose une rémunération fixe brute annuelle comprise entre 36 et 41K€ Brut /An sur 13 mois dans le cadre d'un contrat CDI à 100% en présentiel au (au forfait) - (Pas de télétravail). Vous bénéficiez de 1,5 jour de RTT / mois travaillé.

A votre rémunération fixe, s'ajoute de nombreuses primes dans le cadre de vos déplacements.

De plus, vous disposez d'un véhicule de service pour tous vos déplacements.