Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi.
Nous recrutons pour notre client, entreprise Hollandaise spécialisée dans la fabrication et installation de portes tournantes et contrôles d'accès premium.
Le siège historique de l'entreprise est basé à Paris (95) et compte environ 50 collaborateurs. L'agence Lyonnaise est en pleine développement Pour développer les effectifs, nous recrutons ainsi un Technicien Portes automatiques H/F.
Le Technicien Portes automatiques h/f, est rattaché au Responsable de production SAV et aura à charge les missions suivantes :
- Réaliser la maintenance, le dépannage, les réparations et modifications (rétrofits) de tous les produits commercialisés par la société et tous les travaux de service après-vente.
- Analyser et résoudre les problématiques complexes et trouver des solutions définitives en tenant compte de la catégorie du contrat de maintenance et ou des travaux SAV.
- Assister les représentants de l'entreprise au niveau technique lors des expertises de sinistre.
- Superviser et assister d'autres techniciens sur des opérations complexes.
- Peut-être amené à encadrer le personnel intérimaire ou autre.
- Accompagner les clients et répondre aux questions sur le fonctionnement des systèmes installés.
- Former le client à l'utilisation du produit (la formation doit être mentionnée sur le bon d'intervention).
- Assurer les astreintes conformément aux règles applicables dans l'entreprise.
- Remonter les informations qui pourraient donner lieu à un devis (activité SAV).
- Établir les bons d'interventions ou tout rapport explicite lié à son activité et remonter les informations utiles au fil de l'eau à son manager.
- Capacité de pilotage de sous-traitant sur demande du responsable hiérarchique.
- Peut-être amené à réaliser l'installation et la mise en services de tous les produits commercialisés par la société .
- Se coordonner avec les autres corps d'état en liaison avec l'équipement de la société.
Cette liste est non exhaustive
Compétences :
- Autonomie, organisation, rigueur.
Profil recherché :
Diplôme en électromécanique ou électrotechnique. Expérience professionnelle de minimum 3 ans souhaitée sur un poste similaire.
Avantages complémentaires
Variables cibles annuelles : 7 000 € à 8 000 € brut
- Véhicule utilitaire attitré (trajets domicile chantiers)
- Téléphone + ordinateur professionnels
- Panier repas : 10,60 € brut
- Forfait déplacement : 78,40 €/jour (hôtel + dîner + petit-déjeuner)
- Mutuelle prise en charge partielle
- 5 semaines de congés payés
- Équipements et outils professionnels complets fournis
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