Alternant - chargé de formation f/h

Description du poste

TechnicAtome recrute pour son établissement d'Aix-en-Provence un Chargé de formation en alternance. Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous serez intégré dans une équipe de 6 personnes, vous aurez pour principales missions :


Gestion et coordination des formations

* Participer au recueil des besoins en formation auprès des managers et équipes ;
* Proposer des programmes en adéquation avec les besoins (collectifs et individuels) inscrits au plan de développement des compétences ;
* Être l’interlocuteur privilégié des organismes de formation pour la mise en œuvre des besoins : inscriptions, convocations, conventions, émargements, factures ;
* Accueillir les intervenants et stagiaires ;
* Assurer le suivi administratif et financier du Plan de Développement des Compétences ;
* Monter, suivre et finaliser les dossiers de financement des formations auprès de notre OPCO


Support aux activités transverses

* Participer à la production des reportings et indicateurs formation ;
* Contribuer à l’amélioration continue des processus et outils formation ;
* Participer aux audits et contrôles documentaires ;

Ces missions pourront évoluer grâce à la diversité des réalisations de TechnicAtome, sur des projets de propulsion nucléaire ou de nucléaire civil.


Qualifications


Profil recherché

* Vous préparez une formation Bac+5 en Ressources Humaines, Gestion de la Formation ou équivalent ;
* Vous avez un intérêt pour les environnements industriels et techniques ;
* Une connaissance du secteur nucléaire ou des environnements réglementés est un plus ;
* Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon relationnel ;
* Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Pack Office) ;
* Vous appréciez le travail en équipe et les environnements exigeants.


Informations supplémentaires

Nous vous proposons une alternance professionnalisante au sein d'un environnement industriel de haute technicité avec :
* Des dispositions de temps de travail favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
* Un parcours structuré d’intégration.
* Une rémunération basée sur 13 mois comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels collectifs.
* Un dispositif attractif de participation & d’intéressement ainsi qu’un Plan Épargne Entreprise avec un dispositif d’abondement
* Un système de protection sociale avantageux (Prévoyance prise en charge par l’employeur à hauteur de 100% et 80% pour la mutuelle)
* Et un CSE, restaurant d’entreprise / Ticket Restaurant, conciergerie...

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à des enquêtes administratives de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Notre processus de recrutement:

* Étude de votre profil
* Échange téléphonique
* Entretiens avec vos futurs responsables et les équipes ressources humaines
* Retour sur votre candidature

La diversité est une force dans nos équipes, c’est pourquoi nous y attachons une importance toute particulière.

Notre entreprise est engagée sur les aspects santé et sécurité, avec la participation de chaque collaborateur, assurant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous.

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