Ingénieur systèmes f/h

Posté le :30 mars 2026

Type de poste : CDI

Discipline : Infrastructure

Éducation : Bac + 3

Rémunération : 38 000 € – 47 000 €

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

Ingénieur Infrastructure Confirmé (F/H)

📍 Mission longue

🕒 Temps plein

Dans le cadre d’un renforcement de nos équipes d’expertise, nous recherchons un Ingénieur Infrastructure pour accompagner notre client grand compte dans la coordination et la conduite d’opérations techniques majeures sur les environnements serveurs, postes de travail et applications.

Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage des changements, la gestion des opérations d’infrastructure et l’alignement avec les exigences sécurité.

🎯 Vos responsabilités

En collaboration étroite avec les équipes techniques, métiers et sécurité (SECOP, RSI…), vos missions seront :

Pilotage & coordination

1. Coordonner et consolider les opérations et changements autour des postes de travail et applications
2. S’assurer de la bonne réalisation des opérations dans les délais impartis
3. Challenger les équipes techniques sur les solutions proposées et leur déroulé
4. Participer et contribuer aux Comités de changements (CAB)
5. Rédiger les livrables structurants (analyses de risques, plans d’actions, documents projet)

Participation aux projets stratégiques (non exhaustif)

6. Migration des serveurs de fichiers & gestion de l’obsolescence Windows Server 2016
7. Projet d’internalisation IAM
8. Migration d’un parc Centreon
9. Sujets en lien avec les recommandations sécurité
10. Projets liés au chiffrement des bases de données et contenus chiffrés avec partenaires

Contribution technique

11. Participer aux études d’architecture
12. Intervenir sur des environnements : Serveurs virtuels & physiques (VMWare, Windows Server, Linux) Citrix / VDI Exchange 2016 Sauvegarde & Restauration Active Directory

Technical skills

Infrastructures

13. VMWare / Virtualisation
14. Windows Server (dont 2016)
15. Linux
16. Citrix / VDI
17. Exchange 2016
18. Sauvegarde / Restauration
19. Active Directory
20. Connaissance des mécanismes réseau : Bastion, ouverture de flux…

Systèmes et matériels

21. Très bonne compréhension des infrastructures matérielles (serveurs & postes de travail)

Soft skills

22. Grande capacité à travailler en coordination avec les équipes transverses
23. Excellentes compétences rédactionnelles
24. Qualités humaines : Résilience Bienveillance Rigueur Capacité à naviguer dans des environnements complexes

NOS AVANTAGES

25. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
26. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
27. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
28. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
29. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
30. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
31. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
32. EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
33. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
34. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
35. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
36. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
37. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
38. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
39. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.