Description de l'entreprise
Explorez de nouveaux horizons au sein d'un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays.
Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous !
Description du poste
SEGULA Technologies recrute un(e) stagiaire Contrôleur(se) de Gestion F/H pour intégrer la Direction Financière du périmètre international en Septembre 2025.
Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vos missions seront les suivantes :
* Participer à la clôture mensuelle, à l'analyse des écarts entre réel et budget et au plan d'actions correctif.
* Effectuer le suivi et l'analyse des affaires : marges, facturation, en-cours non encore facturés.
* Participer au processus budgétaire en lien avec les différents pays.
* Effectuer des analyses spécifiques selon les besoins exprimés par la Direction Financière ou la Direction Générale du Groupe.
Votre implication et votre rigueur vous permettront de gagner rapidement en responsabilités et de travailler sur d'autres projets transverses.
Qualifications
Bac +4/+5 en Grande Ecole de commerce ou Université spécialisation Contrôle de Gestion / Finance, vous recherchez un stage d'une durée de 6 mois.
Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office et plus particulièrement Excel (tableaux croisés dynamiques, recherches V...).
La connaissance du langage VBA serait un véritable atout à votre candidature.
De plus, vous avez un très bon niveau en anglais, essentiel pour la communication avec nos collègues à l'étranger.
Informations supplémentaires
Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. #J-18808-Ljbffr
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