Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters.
Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire.
On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste :
- Suivi de la performance du programme : objectifs, livrables, délais, coûts, qualité
- Coordination des activités liées au déploiement DDMS
- Reporting régulier (hebdomadaire/mensuel) auprès des parties prenantes
- Animation de présentations et d'événements d'équipes (60 à 80 personnes)
- Support à la direction du programme : application et suivi de la stratégie
- Analyse, centralisation et communication de données de performance
- Gestion des risques et opportunités (outil ARM)
- Facilitation des échanges inter-équipes, gestion des accès et achats
Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir...
Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra :
Votre carte d'embarquement : Leadership, diplomatie, aisance relationnelle, rigueur, capacité d'intégration rapide
Votre passeport :
Formation : Bac+5 en gestion de projet, certification Agile souhaitée
Expérience : Minimum 5 ans en tant que PMO ou Chef de projet, idéalement dans l'aéronautique
Langues : Anglais courant à l'écrit comme à l'oral
Outils : Suite Google, ARM (Risk Management)
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
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