À propos d’Atos
Atos est un leader international de la transformation digitale avec environ 78 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel d’environ 10 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 68 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris.
La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.
Le poste en quelques mots :
Au sein du site client, nous recherchons un Ingénieur d’exploitation pour compléter l’équipe du BT HRAccess de 4 personnes. Ce poste nécessite l’obtention d’une accréditation spécifique (ou préalable) auprès du client. La mission se déroulera dans la commune de Saclay (91).
Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :
1. Déploiement de release
2. Clonage d’environnement
3. Reprises de données
4. Mise en place et Automatisation d’une exploitation batch
5. Migration de version de middleware (Tomcat …)
6. Maintenance de la plateforme (déploiement de clone, livraison, archivage/Epuration technique,
7. Rafraichissement de données (import/export, datapump))
8. Participer à l’amélioration des performances des serveurs et de sa base de données (analyse des requêtes, analyse des paramètres oracle, indexation)
9. Participer aux tests de performance batch et TP
10. La surveillance quotidienne des systèmes HR pour assurer leur bon fonctionnement
11. La supervision de la nuit applicative et analyse des temps d’exécution
12. La résolution des incidents, problèmes et support technique aux utilisateurs avec respect des SLA.
13. Traitement des demandes cataloguées
14. Le traitement des avis de sécurité sur la plateforme HR
15. La surveillance des sauvegardes, supervision applicative
16. La création et la mise à jour de la documentation technique.
17. Développement/maintenance de scripts batchs (ex : ksh, PHP, PERL, PL/SQL, COBOL, JAVA via API openHR sous Eclipse, VBA Excel …)
18. Participer à la Restauration d’un environnement HR
Poste en CDI sera basé sur le site de Saclay.
Télétravail : à la demande et selon les contraintes du service
3 Horaires en décalés : 7:00-15:00 / 9:00-17:00 / 12:00-20:00
Votre profil :
19. Vous avez une premiére Expérience professionnelle dans ce domaine
20. La connaissance de la plateforme HRAccess est recommandée
21. Connaissance des principes d’exploitation d’un Système Information complexe (Plus de 10 000 utilisateurs)
22. Connaissances des principaux processus ITIL (Incidents, demandes, problèmes, changements, CAB)
23. Connaissances des outils de supervision et de sauvegarde
24. Connaissances des ordonnanceurs et des systèmes d’exploitation Windows, Linux
Réseaux : connaissance des protocoles les plus courants (DNS, SMTP, POP3, FTP…)
Nos conditions et programmes internes :
25. Tickets restaurant (valeur faciale de 10€, 60% pris en charge par l’employeur)
26. TT possible (1 jour/semaine)
27. Évènements d'intégration et autres événements internes
28. Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée
29. Programme de cooptation jusqu’à 2750 € de prime
30. Accès aux activités sociales et culturelles
31. Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage)
Votre futur professionnel chez Atos :
32. Des opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière
33. Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning
34. Un accompagnement de proximité
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La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé.
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